Post #192

В России из-за дефицита кадров и оттока трудовых мигрантов работодатели стали втрое чаще проявлять готовность за свой счёт обучать новых сотрудников на рабочем месте. Читай: на стройках России будет все больше наших граждан, и все меньше мигрантов. Это великолепная новость. Наконец, бизнес начинает учиться решать проблем без лишнего нытья, проявляет готовность менять привычки и не идти легкий путем. Повторю то, что ЛДПР говорила много раз: мы рады гостям, но приоритет для нас - свои собственные граждане. Для них в первую очередь работа, выплаты, пособия, жилье и пр. Это давно пора усвоить всем предпринимателям, которые привыкли к полубесплатной рабсиле из Средней Азии.