Post #887

Huawei - переход к новой нормальности 🉐 Китайский телекоммуникационный гигант Huawei планирует провести новые сокращения персонала по мере нарастания трудностей в экономике Китая. Жэнь Чжэнфэй(任正非) - основатель и глава компании - 18 января разослал внутренний документ, где предложил решение - «сократить часть рабочих мест, которые несут меньшую добавочную стоимость и упростить организационную структуру, чтобы те, кто работает усердно, получили больше преимуществ». Он предупредил, что работникам стоит готовится к «трудным временам». ㊙️ Проблемы Huawei стали продолжением общих трендов на китайском рынке. Переход к новой экономической модели и торговая война с США ведут к сложностям в деятельности целого ряда компаний. Сообщается, что в течение последних месяцев ряд лидеров IT сектора Китая сократил количество сотрудников, в том числе видеоплатформа iQiyi, онлайн сервис Meituan-Dianping, а также онлайн-справочник Zhihu. Alibaba сократила командировочные расходы и приостановила наем сотрудников. ㊗️ В то же время Huawei продолжает бороться за внедрение своих технологий на международных рынках. Ведущая телекоммуникационная компания Канады Telus выразила уверенность в надежности Huawei как в плане обеспечения поставок, так и в плане безопасности продукта. Поддержка со стороны канадской корпорации может помочь Huawei сохранить позиции в ходе внедрения технологий 5G в этой стране. Страна рассматривает возможность отказаться от услуг Huawei, последовав примеру Новой Зеландии и Австралии (Соединенные Штаты рассматривают подобный запрет). 🈲Huawei, который является одним из крупнейших в мире производителей смартфонов и телекоммуникационного оборудования для 5G, в последнее время обвиняют в установке жучков в оборудование и разработке программ, которые позволяют следить за пользователями. Кроме того, CFO компании Мэн Ваньчжоу была арестована в начале декабря по обвинению в нарушении санкций против Ирана. 🈵 На этом фоне CEO компании Жэнь Чжэнфэй дал 4 интервью на протяжении прошлой недели, в том числе 25-минутное интервью на CCTV (центральном телевидении Китая). До этого 74-летний основатель компании дал не более 10 интервью со времени основания компании в 1987 году. 🈴 Таким образом: 1) У Huawei проблемы как в силу фундаментальных макроэкономических проблем на рынке, так и в силу обвинений в работе на китайское правительство. 2) Huawei это осознает. Это отражается в резком изменении коммуникационной стратегии. Чтобы успокоить клиентов и партнеров, на передовую вышел сам основатель компании. 3) На фоне замедления китайской экономики, международная экспансия Huawei, которая очень успешно шла в последние годы, представляется все более важной. Однако именно в этом аспекте компания сталкивается с наибольшими трудностями. 1) http://companies.caixin.com/2019-01-20/101372064.html 2) https://uk.reuters.com/article/uk-usa-china-huawei-media/chinas-huawei-in-unprecedented-media-blitz-as-it-battles-heightened-scrutiny-idUKKCN1PF15R