Содержимое
Сегодня в #гости_на_привязи заглянула целая редакция. К ним в канал жаждут попасть и одновременно с этим пиарщики мечтают, чтобы именно про их компанию никогда не писали. Честно говоря, не знаю, сколько именно людей отвечало на мои вопросы и считаются ли пиарщики людьми, но тем не менее редакция UnderPR согласилась поучаствовать) UnderPR — это бренд, к которому относятся либо прекрасно, либо исключительно с негативом. Тешит ли это ваше эго?) Наше эго тешит лишь то, что мы заметны и узнаваемы в тусовке. Остальное всё по касательной. Но заметим, что мы всегда готовы публиковать классные кейсы и колонки. В частности последние мы вывели в отдельную рубрику #UnderПярUGC По аналогии с БП, я всегда считал что вас в редакции несколько человек. Так ли это на самом деле?) По поводу редакции мы не любим распространяться. Но можем сказать, что над проектом UnderПяр трудятся несколько человек. Если же говорить про авторов, то это один человек. C самого начала вы стебали зумеров, правда начинали с журналистов, а теперь под раздачу попадают все. Сейчас это уже отработка по прежней колее или ваша принципиальная позиция? У нас нет задачи стебать кого-то специально (кроме маркетологов, SMMщиков и Антона Лаврецкого). Любой наш подобный пост рождается из вопроса: «А как сделать рынок пиара лучше и комфортнее для работы?». И если мы понимаем, что какой-то наш стеб поднимает важную проблематику, то гарантированно пишем. А что для вас "важная проблематика"? Это очень широкое понятие, которое, скорее всего, базируется на наших персональных ценностях. В целом это: трудоустройство, профессиональное развитие, стандарты профессии и многое другое. Чего не хватает PR-коммьюнити в телеграм? Вообще, важно ли развивать его или большинства специалистов это не касается? PR-коммьюнити слишком зациклено на ТГ, а не на работе. Сейчас какое-то подобие золотой лихорадки. Это всё, что мы можем сказать. Вы 4 года уже разбираете кейсы и факапы на рынке. Не надоело?) UnderПяр стал частью нашей жизни. Мы уже не представляем себя без этого проекта.