Post #1404

Как определить сумму и выплатить выходное пособие при увольнении по соглашению сторон? Объясняет Иван Шкловец, заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости. При увольнении по соглашению сторон работодатель и сотрудник могут договориться о выплате выходного пособия или компенсации. При этом такая выплата не является обязательной. ❗️ При наличии условия о выплате компенсации рассчитаться с сотрудником нужно в день увольнения. Предусмотреть рассрочку выплаты не получится. Если выплата превышает три средних месячных заработка, то с нее нужно удержать НДФЛ. ➡️Подробнее о порядке оформления увольнения по соглашению сторон, читайте в Системе Кадры. Эксперт разобрал ситуации из практики и ответил на частые вопросы. #разбираемся 🟢 Подписаться на канал