Post #1486

Что необходимо указать в соглашении о расторжении трудового договора? В нем обязательно должно присутствовать четко выраженное обоюдное желание сотрудника и работодателя прекратить трудовые отношения. ✔️ Пропишите дату прекращения трудовых отношений и оформления увольнения. Рекомендуем увольнять сотрудника не в день подписания соглашения. ✔️ Укажите сумму выходного пособия или компенсации, если стороны договорились о такой выплате или она предусмотрена коллективным или трудовым договором. Чтобы вы легко могли составить идеальное соглашение об увольнении, эксперты Системы Кадры подготовили специальный сервис. Просто выберите нужные опции: выплачивается ли компенсация при увольнении и предоставляется ли отпуск перед увольнением, должен ли работник передать дела или должен ли вернуть вверенное ему имущество. И эталонный шаблон готов. Воспользоваться сервисом можно через бесплатный демодоступ по ссылке↖️ #ответ 🟢 Подписаться на канал