TGTGInsightаналитика telegramLIVE / telegram public index
Содержимое поста
Содержимое
Стоит ли оформлять подробное положение о премировании? Как указывать размер премии в положении? 💬 На конференции Системы Кадры Вячеслав Филиппов рассказывал о том, что изменить в документах о премировании, чтобы компанию не оштрафовали. Смотрите ответы эксперта в коротких роликах, а полная запись конференции, где разбирали кадровые изменения, вопросы по работе с персданными и сценарии увольнения по соглашению, уже доступна в Системе Кадры для подписчиков↖️ Если вы не оформили подписку на Систему Кадры, оставляйте заявку по ссылке и менеджер откроет доступ к записям и покажет, где их найти.