Post #895

🌺Как в отчете ЕФС-1 отразить приостановление трудового договора с мобилизованным сотрудником Ответила Наталья Зайкова, заместитель начальника Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Социального фонда России В графе 1 укажите номер по порядку, а в графе 2 – дату начала приостановки трудового договора. В графе 3 укажите сведения о кадровом мероприятии ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ. В графе 5 укажите наименование должности и наименование подразделения, если условие о работе в конкретном подразделении включили в трудовой договор. Также в этой графе укажите код вида трудового договора. В графе 6 укажите код выполняемой функции по ОКЗ и код режима работы, если сотрудник работает дистанционно или на дому, либо неполный рабочий день или неделю. В графе 8 укажите приказ о приостановлении трудового договора, а в графах 9–10 – дату и номер такого приказа. Дату укажите в формате ДД.ММ.ГГГГ, а номер приказа без знака «№». Скачайте образец отчета. Подать отчет нужно не позднее следующего рабочего дня, который следует за днем издания приказа о приостановке договора (информация ПФР от 17.10.2022). Из ответа «Как заполнить и сдать сведения о трудовой деятельности по форме ЕФС-1» - читайте в Системе Кадры бесплатно.