TGTGInsightаналитика telegramLIVE / telegram public index
← Система Кадры
Система Кадры avatar

TGINSIGHT POST

Post #952

@firstkadry

Система Кадры

Просмотры5,210Количество просмотров
Опубликован26 февр.26.02.2025, 12:00
Содержимое поста

Содержимое

🌺Как заполнить отчет ЕФС-1 при приеме на работу совместителя Отвечает Наталья Зайкова, заместитель начальника Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц Социального фонда России Чтобы заполнить отчет, в графе 1 укажите номер по порядку, а в графе 2 – дату приема на работу. В графе 3 укажите сведения о кадровом мероприятии ПРИЕМ. В графе 4 укажите код РКС, если сотрудник работает на Крайнем Севере, или код МКС, если сотрудник работает в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Если сотрудник работает в районах, которые не относятся к Крайнему Северу или приравненным к нему местностям, то эту графу не заполняйте. В графе 5 укажите наименование должности и наименование подразделения, если условие о работе в конкретном подразделении включили в трудовой договор. Также в этой графе укажите код вида трудового договора по совместительству, например, «1». В графе 6 укажите код выполняемой функции по ОКЗ и код режима работы, если сотрудника принимаете на дистанционную работу или на работу на дому. Код НЕПД или НЕПН по совместителю указывать не нужно. Такие разъяснения дали специалисты СФР в письме от 23.07.2024 № 19-20/33495. В графе 8 укажите документ, который является основанием для приема сотрудника. А в графах 9–10 – дату и номер такого документа. Дату укажите в формате ДД.ММ.ГГГГ, а номер приказа или иного документа – без знака «№». Скачайте образец отчета. 🌺 К посту прикрепили подробную видеоинструкцию – забирайте в работу и делитесь с коллегами. Другие ответы читайте бесплатно в большой рекомендации «Как заполнить и сдать сведения о трудовой деятельности по форме ЕФС-1». Нужно только активировать доступ.