Post #972

Говорит суд, мы рекомендуем🌺 Суд признал действительным увольнение сотрудника, чье заявление на увольнение подала супруга. Отметим, что у нее была и нотариальная доверенность. Близкий родственник сотрудника не может подписать с его согласия приказ об увольнении. В трудовых отношениях с работодателем сотрудник выступает от своего имени и в своих интересах, в том числе лично исполняет трудовую функцию. Только в случае заключения трудовых отношений с несовершеннолетним за него могут подписать договор родители или опекун. Но родственник сотрудника может подать заявление о его увольнении, если сотрудник подписал его собственноручно и у родственника есть доверенность, в которой прописано право подать заявление на увольнение от работника. При этом к заявлению об увольнении необходимо приложить копию доверенности, которая подтвердит право лица по доверенности подать заявление об увольнении работодателю. #говорит_суд