Post #2189

Часть 2. Важные тезисы круглого стола «Основные аспекты внедрения стандартов Халяль при организации питания для работников на предприятиях РТ» Перспективные возможности экспорта халяль продукции открыты для татарстанских производителей По словам Василя Шайхразиева, Татарстан сегодня не только полностью обеспечивает себя продовольствием, но и активно поставляет его за рубеж, а наличие стандарта «Халяль» открывает дополнительные перспективы на мировых рынках. Заместитель министра сельского хозяйства и продовольствия Рустем Гайнуллов представил данные и обозначил направления развития отрасли: «На данный момент в Татарстане работают более 300 предприятий, выпускающих продукцию халяль, однако внешнеэкономическую деятельность ведут не более 25 «…» Основные импортеры – Саудовская Аравия, ОАЭ, Малайзия, Индонезия, Катар, Казахстан, Узбекистан, Азербайджан, Туркменистан, Турция, Китай и Индия». Заместитель министра сельского хозяйства и продовольствия сообщил, что с начала года республика вывезла продукции АПК и переработки на сумму 386 млн долларов, что составляет 87% от установленного экспортного показателя. «Основными экспортными позициями остаются мясная продукция, молочная продукция, кондитерские изделия», – добавил Рустем Гайнуллов. Внедрение стандартов халяль в систему корпоративного питания непосредственно влияет на улучшение качества жизни сотрудников С учетом многонационального состава трудовых коллективов, где доля мусульманского населения достигает 54%, обеспечение работников соответствующим питанием становится ключевым фактором социального благополучия и повышения производительности труда. Особое значение это имеет для крупных промышленных гигантов, таких как ПАО «КАМАЗ» и ОЭЗ «Алабуга», где работают тысячи человек, соблюдающих мусульманские традиции. «Практический опыт внедрения халяльного питания на предприятиях республики уже демонстрирует положительные результаты. Такие компании, как ООО «Татнефть-УРС» и ООО «ИТЛЕ КИТЧЕН», успешно реализовали пилотные проекты по организации питания по стандартам халяль, что позволило не только удовлетворить религиозные потребности сотрудников, но и обеспечить их качественным и безопасным питанием «…» Рекомендуем руководителям промышленных предприятий Республики Татарстан рассмотреть вопрос о включении в систему организации питания работников продукции, соответствующей стандарту «Халяль», – отмечает Аббяс хазрат Шляпошников. 🔗Часть 1