Post #34

- И еще важный вопрос про собеседования — как дают на них решать задачки? листок бумаги и ручка? компьютер с установленым енвайрментом? Вот почему спрашиваю — при разработке приложений для себя и для курсов и по книжкам все равно подсматриваю в свои записи, в тоториалы, в документацию к модулям. Ведь в реальной работе разрабы гуглят тоже очень много, и по памяти не помнят какие параметры передаются сюда-туда, подглядывают. А на собеседовании как? надо все выучить, чтобы можно на листочке парсер написать, никуда не подглядывая? Чаще всего на собеседованиях просят написать решение на листочке (или маркером на доске). Компьютер вам вряд ли кто-то даст. Особо страшного в этом ничего нет - каких-то мелких деталей и подробностей, которые обычно нужно гуглить, там, скорее всего не будет, а попросят вас набросать на бумаге решение небольшой задачки (ну, например, удалить из массива чисел все отрицательные). Могут попросить написать решение на знакомом вам языке, а могут на псевдокоде. Важно как вы мыслите в процессе решения, и знакомы ли с основами языка. Что-то прям выучивать вряд ли имеет смысл - это не экзамен, тут проверяют скиллы и базовые знания, а не краткосрочную память. На счет «написать парсер» - это вы загнули. Я даже не уверена, что поняла вас правильно. Если собеседование удаленное, например, по скайпу, тогда вам могут предложить решать задания в каком-нибудь интерактивном интепретаторе со своего компьютера. Более сложные и большие тестовые задания «задают на дом».