Post #818

#вашивопросы Здравствуйте! Обращаюсь к вам с просьбой о помощи. В течение последних 2-3 месяцев я активно ищу работу в сфере IT Аналитики данных, но у меня возникли некоторые трудности. Мой стек включает Python, SQL, Power BI и основы статистики. Кроме того, я закончил соответствующие курсы и имею диплом, при необходимости, готовый предоставить его работодателю. Также, у меня есть два пет-проекта, связанных с анализом данных, которые я успешно завершил. Однако, несмотря на все мои усилия и длительные отклики на вакансии, эффективность по поиску работы остается очень низкой. Я начинаю задумываться, может ли быть проблема в том, что на данный момент компаниям не нужны junior позиции в этой области? Я хотел бы услышать ваше мнение по этому поводу, и возможно, советы, как повысить свои шансы на трудоустройство. Ниже будем разбирать кейс этого молодого человека, а точнее, часть, которая касается его резюме - из дальнейшей переписки я выяснила, что автора вопроса редко приглашают на собеседования, а, значит, уже на этапе отправки резюме потенциальным работодателям что-то идёт не так. Насколько человек хорошо себя презентует уже на этапе собеседования, а так же его реальные скиллы я знать не могу, поэтому проанализируем ту информацию, которая нам доступна. Задать вопрос автору блога можно здесь: @hum_it_bot