ИТ-Кластер Сибири 🇷🇺

В ноябре состоялась осенняя областная смена центра образовательных инициатив "СТЕМ" 💡 С 4 по 10 ноября для ребят 10-17 лет прошла осенняя смена "Бизнес решения молодёжных инженерных проектов" на базе МБУ ОЦ "Солнечная поляна" (Чернолучье). 150 ребят весело и интересно провели время в детском лагере. На протяжении 7-ми дней они: ✨ погружались в ИT-направления по программированию Scratch и компьютерной графике, ✨ посещали занятия по скорочтению, правополушарному рисованию, психологии и вокалу, ✨ участвовали в лагерных мероприятиях и увлекательно проводили время вместе со сверстниками.

Пришло время рассказать еще об одном члене "Ассоциации ИТ-Кластер Сибири" - Центре образовательных инициатив "СТЕМ" Центр образовательных инициатив "СТЕМ" работает в Омске с 2016 года. Команда занимается дополнительным образованием детей и подростков возрастом от 6 до 17 лет. За 7 лет работы центр выпустил более 1000 учеников. 💡 Основной задачей "СТЕМ" является создание условий для мотивации и ранней профориентации подрастающего поколения к инженерно-техническим специальностям через реализацию модели непрерывного дополнительного образования. В "СТЕМ" ребята погружаются в такие обучающие ИТ-направления, как: 🔹 робототехника, 🔹 программирование, 🔹компьютерная графика, 🔹web-разработка, 🔹компьютерная грамотность, и другие. 👤 Лицом компании является директор Центра образовательных инициатив "СТЕМ" - Елисеенко Елена Юрьевна. 📣 Девиз: "Мы помогаем детям погрузиться в профессии будущего уже сегодня, чтобы их жизненная дорога была легче". Компетенции СТЕМ: ✅ 2019-2020 гг. Реализация акселерационной программы «Вектор роста» в Омске за счет средств Фонда Президентских Грантов, в котором поучаствовали около 150 участников. ✅ 2020-2021 гг. Дальнейшее развитие проекта под названием «Вектор Роста. Цифровое поколение», задача которого – сплотить и обучить амбициозных и талантливых подростков по актуальным ИT-направлениям. ✅ "СТЕМ" регулярно проводит областные профильные смены, о которых мы регулярно рассказываем в нашем канале. (Результаты и фотографии крайней осенней областной смены будут в следующем посте). 📌 Чтобы узнавать самое интересное о ИТ-сфере Омского региона и не только, подписывайтесь - t.me/itclustersib

АНО «Цифровая экономика» подготовила практические рекомендации для сокращения дефицита ИТ-кадров в России 📔 АНО «Цифровая экономика» выпустила аналитический обзор по теме «Дефицит ИТ-кадров: глобальные тренды, международный опыт развития кадрового потенциала». Доклад создан в поддержку задач, решаемых в рамках национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации», в которой реализуются федеральные проекты «Кадры для цифровой экономики» и «Развитие кадрового потенциала ИТ отрасли». 🔑 Ключевой задачей обозначенных проектов стало обеспечение потребности рынка труда в специалистах в сфере информационных технологий и информационной безопасности, а также в специалистах с цифровыми компетенциями. Подробности

❗️Более 10 тыс. IT-компаний могут лишиться аккредитации из-за отсутствия согласия на раскрытие налоговой тайны - Шадаев Более 10 тыс. IT-компаний могут потерять государственную аккредитацию, так как они своевременно не подали в Федеральную налоговую службу (ФНС) согласие на раскрытие сведений, составляющих налоговую тайну, сообщил журналистам глава Минцифры РФ Максут Шадаев. "Из 26 тысяч 701 компании, которые имели аккредитацию до вступления в силу нового постановления правительства (о новом порядке аккредитации IT-компаний - ИФ) не подали согласие 10 тысяч 141 компания", - сказал Шадаев в кулуарах международной конференции AI Journey в четверг. По его словам, процесс лишения компаний госаккредитации уже запущен. "Де-факто уже процесс начался. Это жесткая норма постановления правительства. Мы многократно информировали и уведомляли через все наши каналы, через личный кабинет Госуслуг", - подчеркнул министр. При этом глава Минцифры отметил, что компании, лишившись аккредитации, могут подать повторную заявку. "Нет никаких норм, которые препятствуют повторной подаче. Но при подаче они должны все равно представить согласие", - уточнил Шадаев. В начале октября правительство утвердило новый порядок госаккредитации IT-компаний. Главным условием стала доля выручки от деятельности в IT-сфере не менее 30%, также учитывается средняя зарплата сотрудников, а компания должна иметь профильный IT-ОКВЭД в качестве основного. Сотрудники аккредитованной компании могли претендовать на отсрочку от мобилизации. Все аккредитованные до этого IT-компании должны были в срок до 31 октября направить в ФНС согласие на раскрытие сведений, составляющих налоговую тайну. Если они это не сделают, то лишатся аккредитации, подчеркивали в Минцифры.

Дмитрий Чернышенко поручил АНО «Цифровая экономика» развивать аналитику и участвовать в работе индустриальных центров компетенций 👤 Заместитель Председателя Правительства России Дмитрий Чернышенко в Координационном центре провел собрание учредителей и заседание Наблюдательного совета АНО «Цифровая экономика». На нем определили направления деятельности, которые соответствуют новым вызовам и решают задачи государства и бизнеса. Подробности

⚡ Максут Шадаев: «Масштаб отъезда ИТ-специалистов неглобальный. Непоправимого ущерба отрасли он не нанес. Мы видим, как успешно развиваются наши технологические компании, они чувствуют себя хорошо, экономика у них неплохая, поднимают зарплаты сотрудникам и мотивируют их оставаться. Здесь я с определённым оптимизмом смотрю в будущее». @mintsifry#ЦифровойАлмаз

Ассоциация "ИТ-Кластер Сибири" совместно с Омским отделением "ОПОРЫ РОССИИ" приглашают на мини-конференцию, посвященную реальным практикам перехода бизнеса на отечественный софт 📅 6 декабря в 15:00 в конференц-зале ИТ-парка для собственников бизнеса состоится мини-конференция "Переход бизнеса на отечественный софт. Выгоды, страхи, опасения!". В ходе конференции спикеры раскроют актуальные темы: 🔹 Переход бизнеса на отечественный софт. Выгоды, страхи, опасения. 🔹 ИТ-безопасность и программное обеспечение. 🔹 Практики построения ИТ-инфраструктуры компаний. 🔹 Критические ошибки и риски для директора и собственника. 💡 А также покажут отличное решение - продукт UBLinux, и расскажут о его преимуществах: ✅ Отличительные особенности UBLinux от других систем. ✅ Простота установки и настройки. ✅ Защищенность ИТ-инфраструктуры. ✅ Снижение нагрузки на ИТ-отдел. 📍 Место - Конференц-зал ИТ-парка (г. Омск, пр-к Комарова 21, к.1, 2 этаж). 📅 Дата - 6 декабря в 15:00 ⏰ Продолжительность мини-конференции - 3 часа 📌 Для участия в конференции необходима регистрация! Чтобы зарегистрироваться, переходите по ссылке: https://it-cluster-siberia.timepad.ru/event/2249299/#register Ждем Вас на мини-конференции, где поможем не только развеять страхи и сомнения, но и покажем преимущества перехода на отечественный софт!

25 ноября 2022 года закрывается прием заявок на участие в конкурсе на соискание премии Губернатора «Грант за развитие сферы информационных технологий» Премия учреждена Указом Губернатора Омской области Александр Буркова 9 ноября 2022 года и присуждается за вклад в развитие информационных технологий лицам, победившим в одной из трёх номинаций: ⭐️ "Грант лучшему ИТ-специалисту Омской области" сможет получить работник государственных и муниципальных организаций и их подведомственных организаций. ⭐️ "Грант лучшему ИТ-разработчику Омской области" предназначен для работников омских ИТ-компаний и для студентов. ⭐️ "Грант лучшему ИТ-наставнику Омской области" предназначен для специалистов и педагогов осуществляющих подготовку кадров для ИТ-сферы. Министерство цифрового развития и связи Омской области организует конкурс в два этапа. Победители конкурса будут отобраны утвержденными членами комиссии, в состав которой включена Ассоциация "ИТ-Кластер Сибири" в лице президента - Константина Курдюмова и Члена Ассоциации - Юрия Бахмутского, заместителя директора группы компаний "Сатори Консалтинг". 🧷 Заявки и прилагаемые к ней документы представляются в Минцифры Омской области в электронной форме по адресу: [email protected] (в формате PDF) по адресу электронной почты [email protected] или документа на бумажном носителе (по выбору кандидатов на соискание премии) по адресу ул. Красный Путь 109, 805 кабинет с 9-00 до 16-30 ч, тел. 77-04-71.

​​Рейтинг вузов РУССОФТ выявил позитивные изменения в подготовке ИТ кадров РУССОФТ выпустил «Рейтинг университетов 2022», где отмечается рост позиций целого ряда вузов и значительное улучшение мнения индустрии о состоянии обучения ИТ-специалистов в России. Опрошенные в последние два года российские софтверные компании оценили в качестве источников пополнения кадров 147 учебных заведений. Это намного больше, чем было отмечено респондентами за 4 года с 2016-го по 2019-й, когда в рейтинг РУССОФТ попало 117 вузов и колледжей. Есть и признаки расширения географии: если в 2021 году оцененные учебные заведения представляли 35 регионов, то в 2022 г. — 40 (для сравнения, можно ознакомиться с рейтингом 2021 г.). Расширение числа учебных заведений, в которых обучаются ИТ-специалисты, идет, в том числе, и за счёт средних специальных учебных заведений. Значительное улучшение позиций ряда университетов, которые уже давно закрепились в числе 50-и лучших, также, как и упоминание более широкого круга учебных заведений, свидетельствует о позитивных процессах в системе подготовки ИТ-кадров. Ознакомиться с "Рейтингом вузов РУССОФТ 2022 года" можно по ссылке.