Post #802

На Челябинском электровозоремонтном заводе состоялся разговор «без галстуков». 📚 Молодежь ЧЭРЗ получила уникальную возможность пообщаться с заместителем директора завода (по персоналу) Натальей Анисимовой в непринуждённой обстановке. Открытый диалог позволил обсудить важные вопросы, поделиться свежими идеями и планами на ближайший месяц. 💬 Ребята смогли задать интересующие вопросы, высказать собственные предложения по развитию завода и молодежного движения. Атмосфера встречи располагала к открытому обсуждению и конструктивному обмену мнениями. 🔈 Завершилась встреча вручением сертификатов участников молодежного движения с личной подписью директора завода. Каждый молодой специалист получил подтверждение своего активного участия в предприятия. Я считаю, что поощрение активных участников — самый важный способ мотивации в деятельности Молодежного движения. Мы рады инициативным ребятам, которые предлагают идеи для проведения интересных мероприятий, – отметила Ирина Исакова, председатель молодежного движения на ЧЭРЗ. – Особое внимание было уделено вопросам интеграции молодых специалистов в трудовой процесс, а также вопросам профессионального роста молодых сотрудников.