Post #2051

#российскаягазета#право#экспертиза ☝️👨‍⚖️ Наконец, за подмену трудовых отношений самозанятостью самих работодателей могут привлечь к ответственности, потому что по трудовому кодексу заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается, говорит член Ассоциации Юристов России 💭 Вадим Петров💭. Судебная практика показывает, что суды могут признавать подобные договоры трудовыми и обязать работодателя выплатить недостающие налоги и компенсации работникам, подчеркнул он. ⛓️‍💥https://rg.ru/2024/10/26/eksperty-rasskazali-stoit-li-oformliat-samozaniatost-po-prosbe-rabotodatelia.html?