Post #3686

Все дело в людях По данным исследования СберУниверситета, почти 50% факторов, которые сдерживают рост компаний, обусловлены развитием персонала и корпоративной культуры. При этом неэффективная работа управленческой команды находится в топе общего списка проблем. Кто только сейчас не говорит о кадровом голоде, о дефиците компетенций. На это жалуются все: государственные органы, крупные компании, бизнес и даже вузы. Так например, вузы-участники Программы Приоритет 2030 активны в поиске управленческих решений по развитию человеческого потенциала, т.к. практически всем очевидно, что все дело в людях! Все победы творятся людьми❤️ СберУниверситет представил «Практическое руководство» — каталог знаний о ключевых областях управления. Каталог состоит из 16 тем, 51 модели и 62 техники для решения конкретных задач. Основные направления: - управление собой — развитие личной эффективности и навыки постановки целей - управление людьми — подходы к мотивации, развитию и поддержке команд - управление организацией — стратегическое планирование и управление изменениями. Можно почерпнуть полезное и под разный запрос. Отличных всем команд! Кстати, совсем скоро мы запустим большое социологическое исследование в Университете, посвященное вопросам развития человеческого потенциала, карьерного роста, мотивации и иных важнейших вопросов! С❤️к😀 #исследование #приоритет2030