Post #26

😈100 000 фейковых айтишников Как хакерская фабрика КНДР зарабатывает $500 млн в год! ➡️Масштабы внедрения северокорейцев в IT компании впечатляют! Это полноценная транснациональная IT-корпорация, поставленная на государственные рельсы. ▶️Свежий совместный отчет Flare Research и IBM X-Force от 18 марта вскрыл сеть: более 100 тысяч человек в 40 странах приносят Пхеньяну около $500 млн ежегодно. 🟥Как работает этот скам-конвейер: 🟦Рекрутеры и кураторы: они создают фейковые профили на GitHub, прокачивают LinkedIn, пишут резюме под конкретные университеты и часовые пояса США. Часто прикрываются фиктивными стартапами, вроде некой «C Digital LLC». 🟦Исполнители (работяги): Делают до 300 (!) откликов в день на биржах вроде Upwork. Если аккаунт банят - не беда. Берется новая личность, и цикл запускается заново. 🟦Западные дропы: Самое слабое и одновременно эффективное звено. Это реальные люди в США или Европе, которые за долю от зарплаты помогают пройти видео-KYC, принимают на свой домашний адрес корпоративные макбуки и поднимают VPN/RDP, чтобы реальный кодер из Азии работал как бы из Техаса. 🟥Технологии обмана: Базовый набор - это связка Google Translate и ChatGPT, чтобы писать без акцента и быстро переводить задачи. На собеседованиях в дело вступают дипфейки: замена лица и голоса в реальном времени, виртуальные фоны. Внутри своей экосистемы они используют собственные закрытые платформы (OConnect, NetKey, RB Site) для связи, учета "рабочих" машин и распределения доступов. Пробравшись туда, один такой "разработчик" получает доступы к Slack, Jira и репозиториям сразу десятка клиентов. Дальше кража исходного кода, слив баз данных, внедрение бэкдоров и последующий шантаж. Безопасность компании теперь начинается не с фаервола, а с HR-отдела и Службы Безопасности. Авторы отчета прямо говорят: если ваш рекрутер не умеет выявлять аномалии с VPN на созвонах или не замечает артефакты ИИ-маски на лице кандидата - ваша инфраструктура уже скомпрометирована. 😎Отправь этот пост своему HR-отделу и СБ!