TGINSIGHT SIMILAR POSTS
Изходен канал @clockstackwheels · Post #1113 · 28.06
Mindbox #interview#dev Вакансия тимлида .NET, откликнулся через hh, единственная вакансия, где был указан доход: до 500 на руки. Mindbox — это крупнейший в России софт для автоматизации маркетинга. Среди клиентов известные торговые сети и бренды (Комус, Петрович, Делимобиль, Афиша, даже бигтех, например Сбер Еаптека и Мегафон). Когда я готовился к другим собеседованиям, в моём пуле был очень хороший доклад по микросервисной среде от сотрудника Mindbox с конференции DotNext. В общем, не стартап-однодневка, а вполне серьёзная организация, просто известная больше в бизнесовых, а не потребительских кругах. А ещё Mindbox — это «бирюзовая» компания. С этим термином я столкнулся впервые. Таким способом называют компании, у которых внутренняя организационная структура отвергает классические подходы с жёсткой иерархией и согласованиями. Теоретически любой человек может принять любое решение, если готов за это решение отвечать. Прозрачность зарплат внутри — все знают, кто сколько зарабатывает. Многие вопросы решаются голосованием, системой вето, дебатами с аргументацией. Принято давать не анонимную обратную связь коллегам, и в компании специально обучают, как это делать так, чтобы тебе в челюсть не прилетело человека такая обратная связь развивала, а не обижала. Короче, мечта зумера. Как в современных смешных роликах, где вчерашние школьники на звонке говорят что-то типа «Сегодня я не в ресурсе работать, пойду выпью лавандовый раф и помедитирую». Давайте честно скажу: я сам не верю, что такая структура работает. Но, во-первых, как-то всё-таки она работает. Организация успешно функционирует, ребята делятся интересными технологиями, доходы есть. И Mindbox не единственная «бирюзовая» компания в России, на самом деле их довольно много: ВкусВилл, Буше, Qiwi, Точка итд. Во-вторых, я уверен, что есть подводные камни, но выявить их с помощью вопросов на собеседованиях у меня не получилось. Например, с моей точки зрения при открытости зарплат всегда будут люди, которые считают, что кто-то с более высоким доходом на самом деле менее компетентен и получает такой доход незаслуженно. И даже в ряде случаев эти люди будут правы. Это создаёт негативное эмоциональное напряжение. Хуже открытой неприязни только скрытая: когда человек в лицо мило с тобой общается, а потом в кулуарах будет тебя поливать грязью. Но, когда я спросил на собеседовании, как они справляются с такого рода конфликтами, мне ответили, что у них так не бывает. Система повышения зарплаты тоже голосованием: на некотором внутреннем портале ты публикуешь свои достижения и желаемую новую цифру, а люди апрувят или нет. Вот тут уже, как я понял, не все подряд апрувят, а, условно, руководители. То есть, иерархия всё-таки есть в разрезе количества власти и влияния на компанию и людей в ней. Да и в других голосованиях у разных сотрудников разные веса. Должно было быть три секции: 1. Скрининг с эйчаром и обсуждение моих пожеланий 2. Встреча с техлидом, решение технической задачи, вопросы от меня по команде и продукту 3. Финальная встреча, фит, софтскиллы На скрининге действительно больше, чем в других местах, интересовались моими пожеланиями. Не только по зарплате, но и, например, с задачами какого типа я люблю работать. Основная секция Начинается с моих вопросов команде. Тут как раз я больше спрашивал про оргструктуру, чем про проект. Затем дали задачу: элементарный обход дерева. Я спросил, нужен ли им обход в ширину или в глубину, ответили, что не важно. И ещё момент — разрешили пользоваться гуглом, нейросетями (!), и даже не шарить экран на время решения (я всё-таки пошарил). Ну, то есть, идея была такая: в настоящей работе мы всё-таки сидим с гуглом, нейронками и без надзора, поэтому вот решай в условиях, приближенных к естественным. Не понимаю, что именно оценивалось, и кто мог с такими вводными не решить. Хотя потом эйчар сказала, что некоторые кандидаты решают по 50 минут (я написал за 10 на yield'ах). Когда смотрели решение, поспрашивали совсем чуть-чуть по простым вещам. И погоняли по кейсам из моего тимлидского опыта по системе STAR (situation, task, action, result).
Hashtags
Търсене: #briefly
@polygraf_i · Post #1683 · 07.08.2023 г., 11:07
В Липецкой области сотрудникам бюджетных учреждений рекомендовали пройти на портале «Госуслуги» опрос об осенних довыборах в Госдуму. Помимо осведомленности о факте голосования и желания в нем поучаствовать у граждан интересуются, за кого из кандидатов они намерены голосовать. В избиркоме говорят, что опрос не нарушает закон, а в Минцифры уверяют, что доступа к персональным данным его заказчики не получат, — Коммерсант. #briefly
Hashtags
@rossoyuzholodprom · Post #762 · 22.02.2023 г., 11:30
На российском рынке возникает дефицит полуприцепов-рефрижераторов для автотранспорта, в которых возят продукты питания, лекарства и другие товары, требующие низких температурных режимов. По оценкам, рынок прицепов-рефрижераторов в России в докризисное время достигал 4000 шт. в год. Россия была крупнейшим рынком Европы по продаже полуприцепов и занимала 15% в регионе EMEA (Европа, Ближний Восток, Африка). Но после введения антироссийских санкций весной 2022 г. объем импорта техники стал снижаться, – Ведомости. #briefly
Hashtags
@arslan_niga · Post #187 · 15.03.2023 г., 15:12
EUreporter: После начала СВО официальные лица США и НАТО подчеркнули важность защиты Западных Балкан от российского вмешательства и пагубного влияния. Россия использует свои энергетические и природные ресурсы в качестве геополитического инструмента, одновременно поддерживая правые политические партии и ультраправые группы в регионе. Сербия является ближайшим европейским союзником России, а в Черногории, напротив, в 2016 году произошла попытка переворота при поддержке РФ. Как выяснилось потом, попавший под санкции российский олигарх расширял свое влияние в стране от имени Кремля. Албания и Северная Македония были менее уязвимы для российского вмешательства из-за их ограниченной зависимости от российских энергоносителей и отсутствия культурных связей. Однако Россия пытается оказывать злонамеренное влияние на эти страны с помощью различных средств, таких как финансирование оппозиционных партий и нападения на сотрудников служб безопасности и политических деятелей. Имеются доказательства того, что российские бизнесмены, связанные с Кремлем, осуществляли платежи жене бывшего президента Албании. В Северной Македонии российские агенты пытались завербовать бывших и действующих военных и сотрудников министерства внутренних дел для продвижения российских интересов. #briefly@briefsmi
Hashtags
@safronov_news · Post #43 · 15.03.2023 г., 07:18
Ведомости: Россиянам предложили дать возможность ежегодно оценивать депутатов всех уровней, мэров и губернаторов (для них существует правительственная система KPI) с помощью портала «Госуслуги». Такой законопроект в среду, 15 марта, планирует внести в Госдуму фракция «Новые люди». Депутаты предлагают внести поправки в закон о статусе сенатора и депутата Госдумы, в закон об общих принципах организации публичной власти в субъектах и в закон о местном самоуправлении. #briefly
Hashtags
@sluhmaker · Post #53 · 20.10.2022 г., 10:02
#briefly О чем говорил Токаев в Жетысу с общественностью и что пообещал? Рассказываем👇 - Объяснил, почему появился новый регион: чтобы повысить эффективность работы местных органов управления; - Велел провести геологоразведку области, ибо ее недра могут хранить от 50-100 тысяч тонн лития. Для их разработки нужны инвестиции; - Поручил интегрировать Е-очереди на погранпунктах «Алаколь» и «Нұр жолы», для разгрузки грузового авто; - Заявил о создании лаборатории, аккредитованной по стандартам Китая. Она увеличит экспорт в КНР; - Поручил срочно запустить Аксуский сахарный завод. И привлечь других инвесторов, если нужно; - Порекомендовал изучить голландский опыт: с территорией в 3 раза меньше, чем Жетысу, войти в топ-3 мировых экспортеров агропромышленной продукции; - Считает, что стандарты «халал» пора внедрять в отечественном агропроме и на зерновые, овощи, фрукты и прочую снедь. #планы - Построить газопровод «Талдыкорган – Ушарал», он обеспечит 3 района голубым топливом, где живут 150 тыс. человек; - Отреставрировать 15 аварийных мостов в регионе; - Проложить дорогу к самому высокому водопаду «Бурхан Булак» в Центральной Азии; - Достроить +3 новые школы к тем 12-ти, что уже строятся; - Создать филиал крупного зарубежного технологического вуза; - Построить модульные комплексы под медпункты в 40 сёлах до 2024 г.; - Возвести лыжно-биатлонный комплекс для подготовки чемпионов и роста тур-привлекательности области. @sluhmaker
@english_bbc_learning · Post #3687 · 17.08.2025 г., 18:52
😊 These two adverbs seem similar, but they’re quite different! 💡 Here’s a quick tip from Sian! 🤓 Now, complete the sentence: George only came in _____ to pick up his jacket - he’d left it here yesterday. 1. briefly 2. shortly 🤔 Want to learn more? 🤩 Here’s a useful lesson on adverbs. Link in bio. #learnenglish#englishtips#ELT#ielts#grammar#adverbs#briefly#shortly#confusingwords