@djangoproject · Post #360 · 03.07.2017 г., 18:49
https://github.com/andrewgodwin/channels-examples This is a repository of simple, well-commented #examples of how to implement a few different #site features in #Django Channels.
TGINSIGHT SIMILAR POSTS
Изходен канал @clockstackwheels · Post #1113 · 28.06
Mindbox #interview#dev Вакансия тимлида .NET, откликнулся через hh, единственная вакансия, где был указан доход: до 500 на руки. Mindbox — это крупнейший в России софт для автоматизации маркетинга. Среди клиентов известные торговые сети и бренды (Комус, Петрович, Делимобиль, Афиша, даже бигтех, например Сбер Еаптека и Мегафон). Когда я готовился к другим собеседованиям, в моём пуле был очень хороший доклад по микросервисной среде от сотрудника Mindbox с конференции DotNext. В общем, не стартап-однодневка, а вполне серьёзная организация, просто известная больше в бизнесовых, а не потребительских кругах. А ещё Mindbox — это «бирюзовая» компания. С этим термином я столкнулся впервые. Таким способом называют компании, у которых внутренняя организационная структура отвергает классические подходы с жёсткой иерархией и согласованиями. Теоретически любой человек может принять любое решение, если готов за это решение отвечать. Прозрачность зарплат внутри — все знают, кто сколько зарабатывает. Многие вопросы решаются голосованием, системой вето, дебатами с аргументацией. Принято давать не анонимную обратную связь коллегам, и в компании специально обучают, как это делать так, чтобы тебе в челюсть не прилетело человека такая обратная связь развивала, а не обижала. Короче, мечта зумера. Как в современных смешных роликах, где вчерашние школьники на звонке говорят что-то типа «Сегодня я не в ресурсе работать, пойду выпью лавандовый раф и помедитирую». Давайте честно скажу: я сам не верю, что такая структура работает. Но, во-первых, как-то всё-таки она работает. Организация успешно функционирует, ребята делятся интересными технологиями, доходы есть. И Mindbox не единственная «бирюзовая» компания в России, на самом деле их довольно много: ВкусВилл, Буше, Qiwi, Точка итд. Во-вторых, я уверен, что есть подводные камни, но выявить их с помощью вопросов на собеседованиях у меня не получилось. Например, с моей точки зрения при открытости зарплат всегда будут люди, которые считают, что кто-то с более высоким доходом на самом деле менее компетентен и получает такой доход незаслуженно. И даже в ряде случаев эти люди будут правы. Это создаёт негативное эмоциональное напряжение. Хуже открытой неприязни только скрытая: когда человек в лицо мило с тобой общается, а потом в кулуарах будет тебя поливать грязью. Но, когда я спросил на собеседовании, как они справляются с такого рода конфликтами, мне ответили, что у них так не бывает. Система повышения зарплаты тоже голосованием: на некотором внутреннем портале ты публикуешь свои достижения и желаемую новую цифру, а люди апрувят или нет. Вот тут уже, как я понял, не все подряд апрувят, а, условно, руководители. То есть, иерархия всё-таки есть в разрезе количества власти и влияния на компанию и людей в ней. Да и в других голосованиях у разных сотрудников разные веса. Должно было быть три секции: 1. Скрининг с эйчаром и обсуждение моих пожеланий 2. Встреча с техлидом, решение технической задачи, вопросы от меня по команде и продукту 3. Финальная встреча, фит, софтскиллы На скрининге действительно больше, чем в других местах, интересовались моими пожеланиями. Не только по зарплате, но и, например, с задачами какого типа я люблю работать. Основная секция Начинается с моих вопросов команде. Тут как раз я больше спрашивал про оргструктуру, чем про проект. Затем дали задачу: элементарный обход дерева. Я спросил, нужен ли им обход в ширину или в глубину, ответили, что не важно. И ещё момент — разрешили пользоваться гуглом, нейросетями (!), и даже не шарить экран на время решения (я всё-таки пошарил). Ну, то есть, идея была такая: в настоящей работе мы всё-таки сидим с гуглом, нейронками и без надзора, поэтому вот решай в условиях, приближенных к естественным. Не понимаю, что именно оценивалось, и кто мог с такими вводными не решить. Хотя потом эйчар сказала, что некоторые кандидаты решают по 50 минут (я написал за 10 на yield'ах). Когда смотрели решение, поспрашивали совсем чуть-чуть по простым вещам. И погоняли по кейсам из моего тимлидского опыта по системе STAR (situation, task, action, result).
Hashtags
Търсене: #site
@djangoproject · Post #360 · 03.07.2017 г., 18:49
https://github.com/andrewgodwin/channels-examples This is a repository of simple, well-commented #examples of how to implement a few different #site features in #Django Channels.
@fidostudio · Post #111 · 22.04.2025 г., 13:14
🌐Yaponiyadagi boʻlib oʻtadigan koʻrgazma uchun Fido biznesga tayyorlangan maxsus sayt 💻Japan IT Week – bu Yaponiyaning eng yirik IT va raqamli transformatsiya (DX) ko‘rgazmasi bo‘lib, har yili RX Japan kompaniyasi tomonidan tashkil etiladi. U turli shaharlarda – Tokio, Osaka, Nagoya va Chiba shaharlarida yil davomida to‘rt marta o‘tkaziladi. 2025-yilgi bahorgi ko‘rgazma 23–25-aprel kunlari Tokiodagi Tokyo Big Sight markazida bo‘lib o‘tadi. Unda 950 ta ishtirokchi kompaniya va 56 000 dan ortiq tashrif buyuruvchilar qatnashishi kutilmoqda. Shuningdek Fido biznes kompaniyasi ham Japan IT Week yoʻnalishi boʻyicha koʻrgazmada qatnashadi. 🖇️ Koʻrgazma uchun tayyorlangan sayt: fidotech.uz 🔗Yaponiyada boʻlib oʻtadigan koʻrgazma haqida. _________ 🌐 Specific website prepared for Fido business for the upcoming exhibition in Japan 💻 Japan IT Week is Japan's largest IT and Digital Transformation (DX) exhibition, organized annually by RX Japan. It is held four times a year in different cities - Tokyo, Osaka, Nagoya, and Chiba. The 2025 Spring Show will take place on April 23-25 at the Tokyo Big Sight Center in Tokyo. 950 participating companies and more than 56,000 visitors are expected to attend. The company Fido business will also take part in the exhibition in the direction of Japan IT Week. 🖇️The website prepared for the exhibition:fidotech.uz 🔗About the upcoming exhibition in Japan. ✈️Contact us: @fidostudiosales Telegram | Instagram | Facebook | Our website #portfolio#keys#case#sayt#site
Hashtags
@hishoot2imaterial · Post #2412 · 10.12.2024 г., 21:02
Well, the new site is open for you. By the way, GiveAways are already available, the next one will start in ~ 8 minutes, hurry. #site#Giveaways#Wallpapers#icons #Android#iOS#PC Available on the website: - Wallpapers. - Icons. - Guides (which will be replenished soon). - GiveAways. - Cool design in the style of MaterialYou. - Web Chrome App. - Notifications about loading new wallpapers, promotions and giveaways. New Site:https://pashapumadesign.com/
@newsfromlatam · Post #572 · 11.06.2025 г., 18:51
🇨🇷FIEXPO Latin America 2025: встречи с целью и духом “pura vida” в центре внимания индустрии MICE С 9 по 12 июня 2025 года Коста-Рика стала главным центром делового туризма Латинской Америки — здесь проходит FIEXPO Latin America 2025, ведущая платформа для стратегического развития индустрии встреч и мероприятий (MICE) в регионе. Почему Коста-Рика? По словам Каролины Адано, директора FIEXPO Exhibitions Group, выбор пал на Коста-Рику из-за: 👉развитой инфраструктуры и авиасообщения 👉профессиональной команды и репутации 👉высокого уровня безопасности и образования Минтуризма Коста-Рики, в лице Уильяма Родригеса, поддержал заявку, благодаря чему страна впервые стала принимающей стороной. Масштаб события 🔸 Более 800 международных лидеров индустрии 🔸 Делегации из 20+ стран 🔸 Акцент на действие, устойчивость и инновации 🔸 Более 30 международных спикеров представляют практические инструменты и рабочие методики Что делает FIEXPO особенным? FIEXPO 2025 — это не формат “выступил и ушёл”, а интерактивная среда, где каждый участник включён в создание решений для будущего индустрии. Форумы, воркшопы и встречи организованы с фокусом на реальное участие, обучение через практику и коллективное проектирование. Международные сертификации 🔹SITE CIS Certification – для профессионалов по стимулирующим программам 🔹ICCA AI Advantage – внедрение ИИ в событийный менеджмент 🔹MPI Event Impact Forum: People & Planet – нейроинклюзия, устойчивость, климатическая активность + реальные кейсы Форумы высокого уровня 🔸12-й Латиноамериканский политический форум по туризму встреч – обсуждение политики развития отрасли с участием министров, торговых палат и глобальных организаций 🔸Форум международных ассоциаций от ICCA – управление членством, развитие профессиональных организаций 🔸Корпоративный форум от PCMA – стратегическое лидерство для событий в частном и корпоративном секторе Спецпрограмма👇 Convention Bureau Challenge – лаборатория решений для туристических бюро и DMO с участием ведущих экспертов индустрии. По мнению организаторов, FIEXPO укрепит позицию Коста-Рики как ключевого MICE-направления в регионе и создаст новые возможности для деловых связей и продвижения на внешних рынках. #FIEXPO2025#MICE#ДеловойТуризм#CostaRica#Устойчивость#ICCA#MPI#SITE#Конференции#ЛатинскаяАмерика 👉Всегда свежие новости о странах Латинской Америки!