TGTGInsightтелеграм анализLIVE / telegram public index
← Такты, стеки, два колеса

TGINSIGHT SIMILAR POSTS

Намери подобно съдържание

Изходен канал @clockstackwheels · Post #1117 · 1.07

На самом деле у меня для вас осталось всего две истории про #interview, но одна из них такая длинная, что я её разобью на две части. Завтра начну, а пока что интерлюдия: куда ещё подавался и как. Т1 Иннотех Интегратор, но с постоянными крупными клиентами типа Газпрома. Очень красивые сайты, хорошо оформленные вакансии. На DotNext пару лет назад я выиграл у них на стенде носки. Хорошие носки, долго носил, собственно поэтому и вспомнил про компанию. Форма на сайте не позволила приложить файл с резюме. Написал на эйчарную (!) почту, там сказали подаваться через форму. Вакансия вскоре исчезла, в людях особо не заинтересованы, я не стал продолжать. Авито Подался через знакомство. Пришли с вакансией абсолютно мимо, что-то типа «Менеджер по техподдержке». Эйчар явно хотела просто хоть как-то ответить на резюме, раз ей его закинули, но не читала. Я сказал, что я шарпист. Ответили, что шарписты не нужны, потому что переходят на Go. Предложили пройти собес на шарписта и переучиться на Go внутри. Интересный вариант, но я к тому моменту только начинал поиски, поэтому отказался. Go — унылейший язык, но платят за него много, может когда-то и перейду. Северсталь После Росатома первое время очень хотел снова в какую-то такую отрасль, чтобы заниматься промышленностью. Увидел вакансию .NET-сеньора. По всем ключевым пунктам идеально подходил, плюс есть опыт в смежной отрасли. Подался через почту на сайте, получил ответ, что не подхожу. Скорее всего, ответ автоматический, а на деле либо остановлен найм, либо ленивый эйчар. Альфа-Банк Полный игнор даже после подачи резюме через знакомства по программе реферралов. Газпром Через знакомства меня куда-то в подрядчиков закинули, но никакого эффекта это не возымело вообще. Nedra Digital Цифровизация бурения нефтяных скважин. На сайте и на hh очень пасофно расписано, как они ищут людей, но на самом деле не ищут. Полный игнор. Lamoda Tech Подавался через hh. Любопытно, что в вакансии были дополнительные пункты, которые обычно у разработчиков отсутствуют, а я по ним подходил: опыт программирования электроники, умение работать с Blazor, работа с промышленным оборудованием и т.д. Игнор. Позже оказалось, вакансию забыли удалить. Positive Technologies Компания-разработчик систем компьютерной безопасности. Полный игнор. Астра Те, которые делают импортозамещение. Вакансия по моему стеку, подался через hh, полный игнор. Касперский Во всех выборках мне постоянно подсовывались вакансии Касперского. Но в прошлом году туда ушёл мой бывший начальник и, как я слышал, остался там. Руководитель он, на мой личный взгляд, крайне сомнительный, совершенно не хотелось бы снова с ним работать, поэтому я даже подаваться не стал. ______ В итоге я подался в 15 компаний. Из них от 9 был хоть какой-то отклик (60% от всех, считаю очень хорошим показателем). И в 6 были собеседования (40% от всех). #dev

Резултати

Намерени 5 подобни публикации

Търсене: #cto

当前筛选 #cto清除筛选
Data Science Jobs

@datasciencejobs · Post #2927 · 16.09.2025 г., 10:15

#вакансия#работа#job#CTO#TechLead#AI#LLM Позиция: CTO / Principal Tech Lead 🤑 ЗП: от 5000$ 🌏 Локация: Удаленно 🧑‍💻 Загрузка: Фултайм/Пар-тайм/Консультирование 📩 Контакт для связи:@YuliaValiulina Star Leads Traffic Media - это международное медиабайнговое агентство, работающее в вертикалях FinTech, EdTech, Инфобиз с собственным продюсерским центром. Мы ищем сильного технического лидера на роль CTO / Principal Tech Lead, с опытом внедрения LLM в продуктовую разработку, который возьмет на себя полную ответственность за технологическую стратегию, архитектуру и руководство инженерными командами. 🧠Ключевая задача — создать платформу под продукт. 📌Чем предстоит заниматься: • Разработка и реализация технологической стратегии и дорожной карты продукта. • Руководство кросс-функциональными инженерными командами (бэкенд, фронтенд, ML/Data, DevOps) от 10+ человек. • Проектирование и внедрение архитектуры высоконагруженных и отказоустойчивых систем. • Внедрение и оптимизация процессов разработки (SDLC), повышение производительности команд и качества кода. • Принятие ключевых архитектурных решений, контроль за их соблюдением и техническим долгом. • Исследование и интеграция новейших технологий, особенно в области AI и Large Language Models (LLM), для создания конкурентных преимуществ. • Технический менторинг и развитие ключевых специалистов в команде. • Тесное взаимодействие с продуктом, менеджментом и бизнес-заказчиками. 📌Ключевые требования (must have): • Опыт работы от 5 лет на руководящих ролях: CTO, Tech Lead, Principal Tech Lead, CIO в сферах FinTech, Social Networking, AdTech или других областях с высокими нагрузками. • Доказанный опыт работы с высоконагруженными распределенными системами (обработка тысяч RPS, работа с большими данными, микросервисная архитектура). • Реальный коммерческий опыт внедрения и применения AI/ML, особенно Large Language Models (LLM) в продуктовую разработку. • Опыт руководства именно объединенными, кросс-функциональными командами (бэкенд + фронтенд + смежные области), а не отдельным направлением. • Глубокий опыт оптимизации производительности как на уровне кода и БД, так и на уровне инфраструктуры. • Понимание полного цикла разработки и современных DevOps/SRE практик. • Сильные навыки стратегического мышления, управления и коммуникации. 📌Что мы предлагаем: • Достойный уровень оплаты. Ориентируемся на ваши ожидания; • Полностью удаленный формат работы. Возможность работать из любой точки мира; • Свободу и поддержку; • Классный коллектив. Mы за систему и процессы, но против бюрократии. Строго спрашиваем результат, но даём карт бланш в способе достижения; • Профессиональный и личностный рост внутри компании. Сотрудники — как наши клиенты: мы их искренне любим, ценим и готовы делать так, чтобы с каждым днём команда становилась лучше. 📩Если вакансия тебе откликается присылай свое CV в телеграм @YuliaValiulina, я отвечу на все интересующие вопросы.

Data Science Jobs

@datasciencejobs · Post #1880 · 19.01.2024 г., 09:03

#ищу#вакансия#CTO#Cofounder#AI#ИИ#стартап CTO/Co-founder в AI проект. Full Stack Developer. ⚡️Компания: Alluxe.one ⚡️Формат работы: удалённо ⚡️Занятость: частичная ⚡️ЗП вилка: 175 - 250тр + опционы Задачи: - Создание проекта с нуля. Будете отвечать за создание архитектуры проекта; - Работа с языковыми моделями по распознаванию речи (готовое решение); - Создание Web интерфеса и backend для работы сервиса; - Подбор команды на проект; Контакт для связи: @lebed_88

🌴 Caribbean Week 2025 в Нью-Йорке: Карибы объединяют мир через туризм и культуру С 1 по 6 июня в Нью-Йорке проходит Caribbean Week 2025, организованная Карибской туристической организацией (CTO). Мероприятие проходит под девизом «Caribbean Resilience: Crafting Tomorrow’s Tourism» и отмечает 35-летие CTO. Основные события 🔸Caribbean Cultural Showcase: впервые представленное мероприятие, посвящённое музыке, танцам, кухне и искусству Карибского региона. 🔸Caribbean Media Marketplace и Caribbean Media Awards: платформа для взаимодействия между карибскими направлениями и мировыми СМИ. 🔸Сессии по искусственному интеллекту и инновациям в гостеприимстве: обсуждение внедрения ИИ в туристическую отрасль. 🔸Форум по воздушному транспорту Карибского региона: обсуждение развития маршрутов и стратегий улучшения авиасообщения. 🔸Сессии «Оранжевая экономика»: форум для обсуждения потенциала творческих и культурных индустрий как движущей силы экономического роста и туризма в регионах. 🔸Завтрак женского лидерства: чествование женщин-лидеров, внесших значительный вклад в развитие туризма. Выступления и участники В мероприятии принимают участие министры туризма, представители авиакомпаний, круизных линий, СМИ и другие ключевые фигуры индустрии. Среди выступающих — Кристин Даффи (президент Carnival Cruise Line), Питер Гринберг (редактор CBS News Travel) и другие. Поддержка молодых талантов Regional Nex-Gen Tourism Showcase 2025: конкурс, демонстрирующий инновации в устойчивом туризме от студентов университетов Карибского региона. Цель мероприятия Caribbean Week 2025 стремится продвигать Карибский регион как единое туристическое направление, подчёркивая его культурное разнообразие, инновации и устойчивое развитие. #CaribbeanWeek2025#Карибы#Туризм#Культура#Инновации#CTO#НьюЙорк#УстойчивоеРазвитие#CaribbeanTourism 👉Всегда свежие новости о странах Латинской Америки!

🦛 𝓢𝓵𝓾𝓰𝓓𝓮𝓷𝓰 - ( $SLUGDENG ) Launch On Raydium At 08:00 UTC OCT 02, 2024 🦛 Witness the transformation from slime to sublime with #SLUGDENG CTO! Featuring exclusive artwork from the iconic Matt Furie, this meme coin is setting the crypto world ablaze. The next banger to the 'Boys Club' 🦛100% Community Based Project, TEAMS ARE SAFU Smashh : https://x.com/slugdengcto/status/1841046820342153238 ✅ CA : TBA Liquidity : 100% Locked & Burned CA : Revoked mint & freeze account No Tax, No Team Token. #𝓢𝓵𝓾𝓰𝓓𝓮𝓷𝓰#𝓜𝓪𝓽𝓽𝓕𝓾𝓻𝓲𝓮#𝓜𝓔𝓜𝓔#presale#solana#solanaairdrop#cto ✈https://t.me/slugdengcto 🚀https://x.com/slugdengcto 🔥https://www.slugdengcto.vip

Venture Village Wall 🦄

@venturevillagewall · Post #3444 · 19.12.2024 г., 11:44

Avoid Copycat Mistakes Copying strategies without understanding their context can harm startups. From the experience of a former CTO, mindless imitation of established B2B products leads to failure. Large companies aim to protect their gains, while startups focus on growth. Analyze original strategies instead of copying them blindly. Discover more about proper implementation in the provided link. #Startup#B2B#SaaS#Strategy#Growth#Analysis#Innovation#Business#Entrepreneurship#CTO#Imitation#Failure#Success#Marketing#Learning#Education#BusinessStrategy