Внезапно сменил работу
Кажется, буквально только что прогремела моя статья о собеседованиях, феерично завершившаяся попаданием в 2ГИС. Восемь месяцев — чертовски маленький срок. Никогда не занимался «джобхоппингом», так что и сейчас не открывал резюме, не искал работу, готовился к аттестации. Встроился в процессы, накупил корпоративного мерча, подружился с коллегами и стал регулярно ездить в офис (который при мне перенесли в другое здание и расширили). Уже прям ассоциировал себя с 2ГИС.
Но внезапно мне сделали очень заманчивое предложение. Такое, от которого невозможно отказаться. Позвали в расширяющуюся финтех-компанию архитектором на новые продукты. Очень грустно уходить из 2ГИС, но я бы себя не простил, если бы не воспользовался открывшейся возможностью.
Сегодня на теперь уже старом месте работы было exit-интервью. Кстати, хорошая практика — компания обращает внимание на особенности в статистике увольнений. Задавали вопросы о том, что было хорошо, а что можно улучшить.
Вообще впечатления от 2ГИС самые тёплые. Из плюсов я бы выделил развитую корпоративную культуру и приятную атмосферу работы (не в последнюю очередь благодаря коллегам). Я с удовольствием читал внутренний новостной портал, ходил на презентации фич и самопрезентации новичков, участвовал в местных квизах. Прям сильный косяк вышел только с хакатоном, я вам об этом писал, но там скорее всего просто конкретные организаторы лажанули.
Одна из самых крутых киллер-фич 2ГИС, как работодателя — упрощённое взятие выходных и отпусков. По большей части не нужно никаких специальных согласований, если ты внезапно повёз ребёнка к врачу, или сам устал и хочешь денёк отоспаться.
Однако, в других местах отсутствие формализма порождает сложности. В Росатоме, например, процессы движения задач по жизненному циклу были зарегламентированы сильнее: нельзя передать что-то в разработку без аналитики, постановщик задачи сам следит за её статусами, задача целиком переназначается всегда на текущего одного ответственного человека (на стадии разработки на программиста, на стадии тестирования на тестировщика и т.д.). В 2ГИС иногда задачи приходили от бизнеса с необходимостью самостоятельно ходить по людям и уточнять, что на самом деле хотели. Делалось это как бы для экономии на аналитиках, что лично мне кажется большим заблуждением: бизнес таким образом платил за время более дорогого программиста, который ещё и выполнял работу аналитика дольше, потому что специализируется на другом. В итоге то, что казалось экономией, в моём понимании было скорее увеличением расходов и сроков. То же самое касалось, например, архитектуры и техдолга (но это типичная проблема подавляющего большинства бизнесов — техдолг вообще никто не умеет считать и оценивать).
Я бы сказал так: 2ГИС как бы вырос из стартапа и стал практически бигтехом, особенно после покупки Сбером. Если не бигтехом, то энтерпрайзом точно. Но в итоге оставил часть недостатков стартапа (экономия на «второстепенных» вещах, отсутствие регламентов) и получил часть недостатков энтерпрайза (слабое влияние сотрудников на конечный продукт, очень затянутое планирование и согласование новых задач, заметное количество легаси).
С другой стороны в той же мере присутствуют одновременно плюсы стартапа (простые организационные процессы, неформальная атмосфера) и плюсы энтерпрайза (стабильная компания с офисами, конкурентными зарплатами, рыночным белым оформлением, айти брендом и корпоративной культурой).
Если вы дисциплинированы, компетентны и не боитесь некоторых трудностей, то я однозначно готов советовать работу в 2ГИС. Сейчас идёт набор разработчиков на C#, Go, дата-саентистов, присоединяйтесь :) Уровни мидл и сеньор.
#dev@clockstackwheels#life@clockstackwheels
🚨 GitHub 监控消息提醒
🚨发现关键词:#CSRF
📦项目名称:Student-Performance-Predictor-1.3.1
👤项目作者:dummyAIserver
🛠开发语言: HTML
⭐Star数量: 0 | 🍴Fork数量: 0
📅更新时间: 2026-05-17 18:00:35
📝项目描述:
A Flask-based web application that predicts student academic performance using Linear Regression. Features role-based authentication (student/teacher/admin), analytics dashboard, data export (Excel/PDF), and secure user management with CSRF protection and rate limiting.
🔗点击访问项目地址
🚨 GitHub 监控消息提醒
🚨发现关键词:#CSRF
📦项目名称:SecureDoc
👤项目作者:MohidUmer
🛠开发语言: Python
⭐Star数量: 0 | 🍴Fork数量: 0
📅更新时间: 2026-05-16 19:58:31
📝项目描述:
SecureDoc was built to addresses the critical need for security-first design, tacking common vulnerabilities such as CSRF attacks, SQL injection, brute-force login attempts, insecure file uploads, weak session management, and insufficient access control while delivering a polished, modern user experience for secure document collaboration.
🔗点击访问项目地址
🚨 GitHub 监控消息提醒
🚨发现关键词:#CSRF
📦项目名称:snackify-platform
👤项目作者:GiovanniRutigliano
🛠开发语言: PHP
⭐Star数量: 0 | 🍴Fork数量: 1
📅更新时间: 2026-05-16 17:56:14
📝项目描述:
Snackify is an enterprise-grade PHP web application for vending and e-commerce automation. Built with a secure three-tier architecture, PDO Singleton, and RBAC, it features CSRF protection, session hardening, and a modular MVC-inspired structure for scalable and secure operations.
🔗点击访问项目地址
🚨 GitHub 监控消息提醒
🚨发现关键词:#CSRF
📦项目名称:claude-marketplace
👤项目作者:mhlavac
🛠开发语言: HTML
⭐Star数量: 0 | 🍴Fork数量: 0
📅更新时间: 2026-05-16 16:57:18
📝项目描述:
Personal Claude Code plugin marketplace — reusable primitives for collaborating with Claude on rich artifacts and multi-turn iteration loops. Currently ships: annotated-feedback (HTML artifacts with form + freeform-annotation feedback channels, Mermaid + perfect-freehand vendored, CSRF-guarded local server).
🔗点击访问项目地址