TGTGInsighttelegram intelligenceLIVE / telegram public index
← Аниме,Музыка, Аниме эдиты

TGINSIGHT SIMILAR POSTS

Find similar content

Source channel @StickerEdit · Post #5721 · Apr 29

Аниме: #БлюЛок Тип: #Авы

Results

16 similar posts found

Search: #teamwork

当前筛选 #teamwork清除筛选
Russisches Haus in Berlin

@rushaus · Post #1911 · 08/28/2025, 07:13 AM

Lust auf ein internationales Abenteuer? Wollt Ihr euer Russisch unter Beweis stellen, spannende Challenges meistern und neue Freunde aus aller Welt finden? Dann ist dieser Wettbewerb genau euer Ding! 📢DieInternationale Russisch-Meisterschaft richtet sich an junge Menschen zwischen 16 und 22 Jahren, die außerhalb Russlands leben und Russisch mindestens auf Niveau A2 sprechen. Aber keine Sorge – hier geht’s nicht nur um Grammatik und Wörter! Euch und euer Team erwarten: 🗣️spannende Debatten und Diskussionen 🧩 knifflige Rätsel und Logikspiele 🔎 kreative Quests und Detektiv-Challenges 💡 Teamwork, Kreativität und jede Menge Spaß! 👥 Bildet ein Team aus fünf Personen und sucht Euch einen Coach, der Euch begleitet. ❗ Die Teilnahme ist kostenlos! ⏳ Anmeldung bis zum 15. September möglich. 📲 Alle Infos und das Anmeldeformular findet Ihr auf der Website. Seid dabei und zeigt, dass Russisch nicht nur eine Sprache ist, sondern auch ein Schlüssel zu spannenden Erlebnissen und neuen Begegnungen! 🚀 #russisch#russischesprache#challenge#international#teamwork

AO "Samruk-Kazyna Construction"

@samrukkazynaconstructionofficial · Post #1238 · 11/13/2025, 04:32 PM

Іскерлік жиналыстардың өзі үйдегідей жылы әрі жайлы сезіледі 💼🧶✨ Бәрі ортақ жіппен тоқылғандай үйлесімді: идеялар, ұжымдық күш және жеткен жетістіктер. Мемлекет басшысы Қасым-Жомарт Тоқаевтың бастамасымен жүзеге асырылып жатқан «Келешек мектептері» ұлттық жобасы осы бірліктің жарқын көрінісі. #knittedworld#teamwork#cozyoffice#samrukkazynaconstruction»

VEON AdTech

@veonadtech · Post #125 · 05/06/2024, 12:06 PM

Движущая сила всего, что мы делаем — наша команда. Делимся двумя важными принципами, которые позволяют нам работать эффективно. "Радикальная прозрачность". Для нас это не просто модное словосочетание, а образ жизни. Мы верим в открытость и честность на каждом уровне нашей организации и открыты для каждого члена команды: от финансовых данных до стратегических планов и процессов принятия решений. Делясь метриками эффективности кампаний и аналитическими методами с внутренними командами и клиентами, мы выстраиваем доверие и способствуем сотрудничеству. Но одной прозрачности недостаточно. Также важно признание разнообразных точек зрения и пересмотр установленных подходов. Здесь в игру вступает "Несогласие и обязательство". Каждый сотрудник компании высказывать свое несогласие и обсудить волнующий его вопрос. Мы открыты новым предложениям и уверены, что, учитывая различные точки зрения, мы принимаем более обоснованные решения и эффективнее продвигаем инновации вперед. Однако, как только решение принято, мы ожидаем, что каждый участник процесса внесет свой профессиональный вклад в его реализацию и будет сотрудничать на благо общей цели. В VEON AdTech, "Радикальная прозрачность" и "Несогласие и обязательство" — это основа успеха. Вместе с командой и клиентами мы формируем будущее мира цифровой рекламы и аналитики на основе ИИ. #Teamwork#NoPassengers#IT#VeonAdTech#команднаяработа

VEON AdTech

@veonadtech · Post #26 · 09/25/2023, 05:31 AM

Инвестируем в развитие сотрудников: VEON AdTech организовал тренинг для менеджеров по продажам в Ташкенте и регионах. Эксперты компании поделились опытом и тактиками продаж, необходимыми для роста эффективности работы. Мы поддерживаем профессиональный рост наших сотрудников, т.к. считаем, что понимание тонкостей IT-продуктов и их особенностей является ключевым фактором успеха. Поэтому основными темами воркшопа стали коммуникация с клиентом, выявление его потребностей, презентация продуктов и заключение сделок с учетом специфики сферы Big Data и ИИ. После тренинга участники отметили, что погружение в принципы успешной торговли в IT-индустрии поможет улучшить результативность работы. Планируется, что подобный практикум будет проводиться на постоянной основе, обеспечивая высокий уровень обслуживания клиентов. – – – Investing in Employee Development: VEON AdTech organized training for sales managers in Tashkent and regions of Uzbekistan. The company's experts shared their experience and tactics crucial for improving sales efficiency. We support the professional growth of our employees, as we believe that understanding the intricacies of IT products and their features is a fundamental aspect of success. Therefore, the main topics of the workshop included communication with clients, identifying their needs, product presentations, and closing deals, taking into account the specifics of Big Data and Artificial Intelligence. After the training, participants noted that immersing themselves in the principles of successful trading in the IT industry will help improve their performance. We plan to conduct similar workshops on a regular basis, ensuring a high level of customer service. #VeonAdTech#Teamwork#NoPassengers#IT#команднаяработа

VEON AdTech

@veonadtech · Post #9 · 08/31/2023, 11:30 AM

We do not have passengers on our racer! В этой фразе заключается подход к работе в нашей компании. Мы решили запечатлеть слова и теперь офис VEON AdTech украшает яркий вдохновляющий арт. В нашей команде только активные участники, которые развивают рынок цифровой рекламы и performance-маркетинга, предлагая инновационные технологии на базе искусственного интеллекта и статистики. А совсем скоро нас ждет большое событие: уже 12 сентября расскажем, чего мы достигли с начала 2023 года! Подписывайтесь и оставайтесь в курсе новостей VEON AdTech. – – – We have no passengers on our racer! As this is our modus operandi, we decided to capture this concept into bright and inspiring art, which now decorates VEON AdTech office. Our team consists of achievers who redefines digital advertising by delivering innovative meaningful services based on Artificial Intelligence and Big Data analytics. Now we are moments away from our next big thing. On September 12th, we will showcase what we have achieved since the beginning of 2023! Subscribe and stay up to date with VEON AdTech news. #Teamwork#NoPassengers#IT#VeonAdTech#команднаяработа

VEON AdTech

@veonadtech · Post #34 · 10/07/2023, 02:15 PM

VEON AdTech стал победителем TAF 2023 в номинации «Digital-инноватор Узбекистана 2023». Мы рады, что работа в развитии цифровой рекламы с использованием Big Data и Искусственного Интеллекта получает признание, ведь вместе мы строим мир без информационного шума! – – – VEON AdTech is a winner of TAF 2023 in the category “Digital Innovator 2023”. We are delighted that our work in precision marketing employing Big Data and Artificial Intelligence is gaining recognition, as together we are building the World without information pollution! #VeonAdTech#Teamwork#TAF2023#IT#команднаяработа

VEON AdTech

@veonadtech · Post #134 · 06/03/2024, 01:02 PM

В нашей команде есть добрая традиция: мы празднуем выдающиеся достижения сотрудников. И сегодня для нас особенный день — мы заключили крупный контракт, который стал важной вехой в истории VEON AdTech. По традиции, герой чествования звонит в колокол, знаменуя начало новых успехов и побед. Команду также поздравили генеральный директор VEON Group Каан Терзиоглу, главный директор по цифровым операциям Лаша Табидзе и генеральный директор Beeline Uzbekistan Анджей Малиновски. Они отметили вклад каждого сотрудника в развитие группы компаний VEON и подчеркнули важность сотрудничества с B2B-сектором рынков Узбекистана, Пакистана и Бангладеш. Этот успех стал возможен благодаря слаженной работе нашей команды, их упорству и профессионализму. Благодарим каждого сотрудника за вклад в общее дело. Вместе мы сможем добиться еще больше, вперед к новым победам! – – – Our team has a cherished tradition: we celebrate the exceptional achievements of our employees. Today is a special day for us — we have secured a significant contract, marking an important milestone in VEON AdTech’s history. In keeping with tradition, the individual celebrated for their achievement rings a bell, heralding the start of new successes and victories. Our team received congratulations from Kaan Terzioglu, the CEO of VEON Group; Lasha Tabidze, the Chief Digital Operations Officer of the company; and Andrzej Malinowski, the CEO of Beeline Uzbekistan. They recognized each employee’s contribution to the growth of the VEON group of companies and highlighted the importance of our collaboration with the B2B sector in Uzbekistan, Pakistan, and Bangladesh markets. Our team's coordinated efforts, determination, and professionalism made this accomplishment possible. We extend our gratitude to each employee for their contribution to our shared mission. Together, we can achieve even greater success. Here’s to our future victories! #VeonAdTech#Teamwork#NoPassengers#IT#innovations#bigdata#AI

Kalleh Uzbekistan

@kalleh_uz · Post #406 · 06/12/2024, 07:20 AM

📸✨ Jamoada ishlash orzularni amalga oshirishga yordam beradi, lekin pitsa uni yanada maroqli qiladi! 🍕😄 Bugun menejerimiz bizni ''qattiq ishlayotganimizni'' ko'rdi va bizni mazali pitsa bilan taqdirlashga qaror qildi. Mashaqqatli mehnatimiz tufayli Kalleh pitsasidan mazali sovg'a oldik. 🏆💪 Pitsa xarid qilish uchun quyidagi manzilga tashrif buyurishingiz mumkin: 📍Ecobozor, Chimgan, Toshkent, KallehEx do'koni ➖ 📸✨Командная работа воплощает мечты в реальность, а с пиццей еще веселее! 🍕😄 Сегодня наш менеджер увидел, что мы "усердно работаем" и решил наградить вкусной пиццей. Благодаря нашему упорному труду мы насладились вкусным подарком от Kalleh Pizza. 🏆💪 Чтобы приобрести пиццу, вы можете посетить: 📍Экобазар, Чимган, Ташкент, магазин KallehEx #Kalleh#Kallehuz#TeamWork#PizzaParty#KallehPizza#OfficeLife

Руслан Туматов

@RUSTumatov · Post #85 · 01/03/2026, 01:01 PM

Субботние мюсли. Нет человека — нет бизнеса. Нет команды — нет успеха. Долгое время я искал «идеальную систему» управления: автоматизация, процессы, систематизация… Все эти слова, которыми мы прикрываем желание избавиться от человеческого фактора. Но каждый раз приходила неудача. И причина всегда была одна — люди. Неправильно выбранный работодатель, ошибки команды, не те партнёры. Даже в идеально выстроенной идее проблема реализации всегда прилетала от человека. Это было моё большое разочарование. И моя главная ошибка. Я всегда шёл от идеи, от методов достижения результата, от конкурентных преимуществ. Но нужно было идти от людей. В бизнес можно идти только с теми, с кем действительно стоит идти в бой. Иначе — никак. Когда идея кажется фантастической, а результат уже почти в руках, мы начинаем прощать команде ошибки, партнёрам их слабости. И именно это становится концом любого бизнеса. Вывод простой: Ищите своих людей. С ценностями, интересами, навыками. Не бойтесь обидеть, разочаровать, уволить или отказать. Лучше «резать» сразу, чем потом разбираться в сотнях микро-ошибок, из‑за которых рушится всё. #Leadership#Teamwork#BusinessGrowth#SaturdayThoughts#Management#Entrepreneurship

12
PreviousPage 1 of 2Next