Post #2721

Я много слежу за трендами современной занятости, недавно прочитала у @femalefounder о названии нового явления, по-моему, любопытно 😊 Микрошифтинг – гибкий формат работы, при котором день делится на короткие блоки. Это особенно нравится зумерам (18% рабочей силы), они предпочитают избегать графика с девяти до пяти, ценя ментальное здоровье. Такие факторы, как уход за детьми и подработка, способствуют этому тренду. Исследование Owl Labs показало, что 63% сотрудников хотят большей гибкости от работодателей, а почти 30% работников имеют дополнительные проекты. Больше по теме, как обычно, на английском. Учите язык! 😄😄😄 #General_notes