TGTGInsightаналитика telegramLIVE / telegram public index
← Система Кадры

TGINSIGHT SIMILAR POSTS

Найти похожее

Источник @firstkadry · Post #1663 · 31 окт.

Как вручить сотрудникам повестки из военкомата? Отвечаем на вопросы подписчиков. Если сотруднику пришла повестка в военкомат, обеспечьте ему своевременную явку по вызову. Вызвать в военкомат работника могут на военные сборы в мирное время, для того чтобы пройти медосмотр, при призыве на срочную службу или для уточнения документов воинского учета. Независимо от причины, в день и час, который указали в повестке, освободите его от работы и сохраните за ним средний заработок. 📚Период освобождения от работы отобразите в табеле учета рабочего времени. Используйте буквенный код «Г» или цифровой код «23» — невыход на время исполнения государственных или общественных обязанностей. На время прохождения военных сборов сотрудника освобождают от работы. На это время за ним сохраняют постоянное место работы, должность и средний заработок. Расходы на выплату среднего заработка за время прохождения военных сборов возмещают военные комиссариаты по местонахождению работодателя. Какие необходимы документы и какие еще есть гарантии у сотрудников, которых проходят военных сборы, читайте в Системе Кадры через демодоступ↖️ ❗️ Напоминаем: трудовой договор с сотрудниками, которых призвали на военную службу по мобилизации, приостанавливают, но не расторгают. На время приостановки договора работодатель обязан сохранить рабочее место мобилизованного работника. #ответ 🟢 Подписаться на канал для кадровиков

Hashtags

Результаты

Найдено 1 похожих постов

Поиск: #diginomics

当前筛选 #diginomics清除筛选
VEON AdTech

@veonadtech · Post #280 · 26.11.2025, 11:30

🗣Разговор о тенденциях, которые видны уже сегодня, и решениях, формирующих развитие индустрии завтра 25 ноября в MDIST при поддержке Маркетинговой Ассоциации Узбекистана и IT Park Uzbekistan прошла конференция «Digital Uzbekistan: Transformation and Development» — событие, которое объединило представителей рекламных агентств, маркетинговой индустрии и ИТ-сферы. Профессионалов, которые не просто наблюдают за трансформацией, а ежедневно работают над развитием digital-рынка в Узбекистане. 🎤Среди ключевых спикеров — CEO VEON AdTech Иван Масютин. Выступая в секции Digital Transformation and Market Evolution, он подчеркнул, что цифровая трансформация давно перестала быть фоновым процессом. Сегодня это фундамент, который определяет, как бренды принимают решения, выстраивают коммуникации и конкурируют на растущем digital-рынке. 🪙Отдельный фокус Иван уделил диджиномике — цифровой экономике, меняющей привычные модели развития брендов. Он отметил, что именно она формирует новую логику рынка: это экономика, где скорость, технологичность и глубокое понимание процессов становятся частью стратегии, а не набором разрозненных инструментов. Иван объяснил, почему диджиномика уже влияет на решения компаний и задаёт направление развития digital-сектора. 🔈После выступления состоялась активная панельная дискуссия. Участники задавали вопросы о стратегических направлениях развития digital-рынка — как в Узбекистане, так и за его пределами. Интерес к теме показал, насколько высок сегодня запрос на глубокую экспертизу и понимание цифровых процессов. 💎 ЭкспертизаVEON AdTechпомогаетрынку расти быстрее и увереннее: знания становятся опорой для компаний и специалистов, которые стремятся строить цифровое развитие не по шаблонам, а через стратегическое, продуманное движение вперёд. #VEONAdTech#Diginomics#DigitalTransformation#MarketEvolution#AdTech#MarTech#Innovation#TechConference#VEONAds 👋👋Всё о digital-рекламе в Узбекистане: аналитика, лайфхаки и готовые решения.