I’m CEO, beach

Команда, есть предложение отменить выходные. Вы после них тяжело вливаетесь в работу. Лучше уж просто не останавливаться. Давайте попробуем работать по графику понедельник-понедельник. Не переживайте, это временно. Попробуем, если не понравится - вернём выходные.

Команда, мне сегодня многие жалуются, что выходные пролетели незаметно. Это потому что вы слишком быстро отдыхаете. В следующий раз не торопитесь. Хорошей недели.

Команда, я прочитал ваши резюме, которые вы присылали, когда устраивались к нам в офис. Ни у одного не указано, что ваша сильная сторона - быстро выгореть и уйти домой пораньше. Просьба обновить резюме и указать, что этот навык вы приобрели именно в нашей компании.

Команда, в декабре хочу взять один выходной. Кто-то должен будет занять моё место. По логике, им должен стать мой заместитель Ибрагим, но я не люблю логику, астрологию, карты Таро и Ибрагима. Если кто-то хочет повысить свои шансы стать начальником, то рекомендую менторскую программу от exCEO Gett Виталия Крылова, который вывел компанию с нуля до 4 млрд выручки. Там идет второй поток программы «Команда А», где он помогает нанимать сильных людей в команду, эффективно выстроить процессы регулярного менеджмента и выйти из операционки. Кстати, Виталий ещё был членом Совета Директоров «Делимобиль», опыта у него овер много. Олег, тебе особенно рекомендую. Будешь первым CEO, который ходит на работу в костюме морковки. Если что, это реклама, Рекламодатель: ИП Крылова НС, ИНН 781142818763

Команда, по нашему хитрому плану, вы с самого утра должны были спустить Олега напротив окна соседнего офиса. Это было задумано, чтобы он бесил наших конкурентов. Почему Олег уже целый час болтается напротив окна моего кабинета? Я уже устал на него смотреть. Передвиньте, или пусть хотя бы штаны наденет.

Команда, меня бесит наш соседский стартап. Они слишком быстро развиваются. Даже купили кофемашину, которая делает латте! Это уже ни в какие ворота. Пора убирать конкурента. Нужно сделать это аккуратно и по-взрослому. Есть несколько идей, голосуем. Только тихо.

Команда, меня раздражает, что соседний стартап экологичнее, чем мы. Там, например, на работу принимают только веганов. Докажите, что вы ещё веганнее! Вадим, приди к ним в офис и демонстративно съешь кочан капусты. Олег, помнишь ты раньше приходил на работу в ростовом костюме морковки? Я это запрещал и называл тебя идиотом. От своих слов не отказываюсь, но теперь можешь приходить. Всё мясо в холодильнике из ваших обедов предусмотрительно съел. Не благодарите.

Команда, в деловой переписке вы допускаете много ошибок. Безграмотные сотрудники позорят нашу организацию. Я сделал рассылку с требованием прислать отчёт, один сотрудник мне ответил «отибись». Где твердый знак? Почему «и» вместо «е»? Подтягиваем грамматику!

Команда, у нас появились соседи по офису, тоже стартап. Ведут себя, как успешные. Они меня уже бесят. У их СЕО есть свой «Мерседес» и даже своя секретарша. Найдите мне где-нибудь брелок с логотипом «Ferrari», покажу ему. Пусть думает, что у меня тачка круче. Вадим, крась губы, с сегодняшнего дня ты - секретарша. И помните - важно быть, а не казаться! Хорошего вечера.

Команда, меня беспокоит, чем вы занимаетесь в офисе в свободное время. Олег, например, ежедневно в середине дня ест. Это непродуктивно. Не знаете, чем заняться - читайте полезный канал «Проще говоря. Жизнь». Там авторы вместе с экспертами из разных областей рассказывают, как повысить уровень качества жизни: стать счастливее, здоровее и осознаннее, развиваться, организовать правильный жизненный тайминг и где найти ресурсы для ключевых задач. Вадим и Артём, вы тоже подпишитесь - игра в «съедобное-несъедобное», когда вам по 30 лет, вряд ли повышает интеллект. Ибрагим, специально для тебя нашёл пост об исследовании, которое доказало, что жаворонки зарабатывают больше сов. Ты просил повысить зарплату, но, к сожалению, сам работаешь ещё и по ночам. Как видно, ты сова и получать больше не сможешь. Кстати, к утру жду отчёт. Всего хорошего! Вы даже не заметили, а это, между прочим, Реклама. ООО «Самолет-Резерв» erid:LdtCKZsLz

Команда, там в соседний офис новый стартап заселяется. Давайте зайдём к ним, подарим тортик. Пожелаем удачи в развитии. Но просьба желать не искренне, и не от всей души. Они наши конкуренты. Торт найдите несвежий и переклейте срок годности. Всем хорошего дня и добра!