Найти похожее

💥Пятница, друзья! 🙃С юмором о серьезной работе 🎬Готовимся к выходным и смотрим новый ролик в Tik Tok https://vt.tiktok.com/ZSmGPWEJS/ #БелГИЭ#связь#выезд#работа

🎬Что обычно остается за кадром? 📶 Рабочий момент: поступило обращение о плохой связи — и специалист уже собирается в путь. 🚙 Дорога, новые локации, разные задачи — и так каждый день. Едем делать связь лучше! А как это было на самом деле — смотрите в нашем TikTok 👉 https://vt.tiktok.com/ZSmj8Dk1D/ #БелГИЭ#связь#выезд#работа

10 фактов о Транссибирской магистрали https://youtu.be/mbQUj6RA1k0?si=AiK0XGMoBJaRpmUT #Транспорт#Хозяйство#Видео#8_9класс

​​HBR: как обратить вспять «тихое увольнение» сотрудников? Quiet quitting или «тихое увольнение» - относительно новый термин, обозначающий нежелание сотрудников организации работать в полную силу и общую пассивность по отношению к своим рабочим обязанностям. Причин у такого явления достаточно много, но главная — это отсутствие взаимосвязи между усилиями и позитивным результатом, выражающимся в карьерном и зарплатном росте. К счастью, существуют методы обратить этот неизбежный процесс вспять, и вот о них мы сегодня и поговорим. «Хотя термин может быть новым, происходящее здесь на самом деле является лишь последним проявлением фундаментального аспекта человеческой природы: перед лицом постоянных и неизбежных стрессовых факторов люди часто реагируют просто отказом от борьбы. Когда ничего нельзя контролировать, зачем вообще пытаться? Ученые называют это «выученной беспомощностью». После того, как вы пережили неприятную ситуацию, в которой ничто не сработало, вы склонны оставаться пассивными и подавленными — даже в новых ситуациях, в которых вы действительно можете контролировать ситуацию». https://theidealist.ru/quietquit/ #HBR#общество#человек#мозг#работа

Озеро Лалолало. Оно представляет собой идеальный круг с красными скалистыми утесами, а его глубина при сравнительно небольших размерах достигает 80 метров. Такая глубина и форма обусловлена тем, что озеро образовалось внутри кратера вулкана. #Видео#5_6класс#7класс#Гидросфера

‍⚡️Перегрев на рынке труда в России заканчивается: индекс Headhunter взлетел до 7,3 По итогам октября 2024 года индекс Headhunter (соотношение числа резюме к числу вакансий) достиг рекордных 7,3 — это значит, что на каждую вакансию приходится в 7,3 раза больше соискателей. Месяц назад показатель был на уровне 6,4, а год назад, в октябре 2023-го, — всего 3,9. И это не просто рост: в октябре индекс подскочил почти на 1 единицу за месяц — такого резкого ухудшения на рынке труда не было давно. Что это значит? Раньше рынок был перегретым: работодатели боролись за кадры, а соискатели диктовали условия. Теперь ситуация меняется — конкуренция растет, и соискателям приходится бороться за места. По шкале Headhunter: - 2.0–3.9: дефицит соискателей (работодатели в дефиците). - 4.0–7.9: умеренная конкуренция. - 8.0–11.9: высокий уровень конкуренции за рабочие места (рынок работодателя). Сейчас мы на грани перехода в "высокий" уровень, что может сигнализировать о замедлении экономики и даже начале рецессии. Эксперты отмечают, что такой скачок часто связан с сокращением спроса на труд из-за снижения активности компаний. Экономическая статистика: В октябре 2024 года число вакансий на Headhunter упало на 15% по сравнению с сентябрем, а резюме выросло на 12% (данные Headhunter). Это отражает общий тренд: безработица в России по методике МОТ выросла до 4,5% (Росстат, на конец Q3 2024), а ВВП в III квартале показал рост всего на 0,5% (по сравнению с 1,5% годом ранее). Потенциально это может привести к дальнейшему росту индекса до 8–9 в ближайшие месяцы, если рецессия углубится, с рисками для зарплат и занятости. Глобальный контекст: Аналогичные тренды наблюдаются в Европе и США, где индексы безработицы растут на фоне инфляции и геополитических напряжений (например, в ЕС безработица — 6,5% по Eurostat). В России это усугубляется санкциями, снижением экспорта и переходом к рынку работодателя, что может снизить потребительский спрос и замедлить рост. #рыноктруда#Россия#экономика#рецессия#Headhunter#работа 🌐@EconRUDN

🚀 Начни карьеру в компании мирового уровня «Транснефть – Балтика»! 🌍 Компания ищет молодых и инициативных специалистов, готовых учиться, развиваться и строить будущее вместе с крупной компанией! 💡 ООО «Транснефть – Балтика» — дочернее предприятие крупнейшей в мире нефтепроводной компании ПАО «Транснефть». Компания активно сотрудничает с вузами и средними учебными заведениями. Учащиеся могут пройти на предприятии производственную и преддипломную практику, а для лучших есть шанс получить приглашение на работу! Открытые вакансии прямо сейчас: —Водитель автомобиля —Охранник/старший охранник ведомственной охраны —Электромонтер по ремонту электрооборудования —Слесарь по ремонту технологических установок —Трубопроводчик линейный —Электрогазосварщик —Электромеханик по автоматики и приборам —Инженер-программист —Заместитель начальника отдела —Ведущий специалист главного метролога —Специалист по сопровождению бортового оборудования Компания «Транснефть – Балтика» предлагает: 👍Участие в значимых проектах федерального уровня. 👍Поддержку на пути профессионального роста. 👍Работа в команде экспертов с мировым именем. 🌟 Ознакомься с возможностями компании можно на сайте: 👉baltic.transneft.ru #вакансии#ИНТЦ_Валдай#Транснефть#работа

Прошу любить и жаловать! Многие помнят Сергея, который привозил Zhongtong во многие города России. Это было вчера -теперь многих заказчиков консультирует Мартынов Сергей! Профессионал автобусного мира, отличный консультант, ответственный сотрудник и просто хороший человек. В прошлом Сергей работал механиком, консультантом и водителем в кемеровской компании Неотранс - крупный пассажирский перевозчик региона и по совместительству дилер завода Yutong. Намедни я был в Краскино и Хасане и Сергей решил поделиться своими перегонами автобусов Ютонг от китайской границы до Кемерово. Вот какая была дорога в те времена) Нужен Zhongtong - звоните Сергею и получите четкую консультацию! 🚌 Вся правда о Китайских автобусах и не только! https://t.me/Dmitruk_Alk/ #работа#продажи#автобус

⛔️🇪🇸В матче «Мальорки» с «Барселоной» произошло несколько нестандартных эпизодов с припиской «на ваш суд»👇🏼 📝 На 23-й минуте Ямаль совершил удар по воротам «островитян», но попал в голову защитнику Раильо, который упал на газон и остался лежать на нём. Каталонцы не прекратили атаку, судья останавливать игру не стал. И Ферран Торрес после нескольких попыток протолкнуть мяч в штрафную, роскошным дальним ударом поразил левую девятку вратаря Лео Романа. Оборона красно-чёрных была ошеломлена, а Роман даже не отрегировал на выстрел Феррана. После эпизода каталонцы получили гул с трибун «Мальорка Сон Моих». Сыграно не по фэйр-плей 🟥 После гола получил жёлтую за споры с арбитром хавбек «Мальорки» Морланес, которая через 9 минут превратилась в красную и меньшинство. Спустя 5 минут обиженный на соперника форвард Мурики слишком высоко задрал ногу, пытаясь дотянуться до летевшего мяча, и попал по голове вышедшему из ворот к границе штрафной Жоану Гарсии — 2-я красная (справедливо) 📸 ESPN #лалига#видео#фото#мнение

Верблюды в затопленной пустыне. Саудовская Аравия, май 2024 г. #Видео#7класс#5_6класс#Атмосфера

#Агеев#Рекомендации#Видео Академик Лев Зеленый о смещении Канады в Россию, падении Луны и броске на Венеру и Марс

🇬🇷✝Пасха 1972 Генерал Федон Гизикис на праздновании Пасхи 1972 года #видео#Пасха#хроника#история Подпишись на Новостной портал Греции 🇬🇷 GMP ➤ t.me/GreekMediaPortal