TGTGInsightаналитика telegramLIVE / telegram public index
← Профцентр
Профцентр avatar

TGINSIGHT POST

Post #355

@profcen

Профцентр

Просмотры337Количество просмотров
Опубликован22 июл.22.07.2023, 11:07
Содержимое поста

Содержимое

Обратная сторона продаж В филиале магазина «Zasport» в Уфе обман и издевательства над сотрудниками закончились 8-ю увольнениями и обращением в трудовую инспекцию: https://ufa1-ru.turbopages.org/ufa1.ru/s/text/job/2023/07/18/72502919/ Усыплённые разговорами о равных возможностях в мире рыночных отношений люди наивно полагают, что значимы для начальства. Как бы не так, отвечает им Елена Баженова — директор по рознице магазина. Она считает, что имеет право менять условия трудового договора как ей вздумается, хамить и осуществлять другие махинации различной степени подлости. И на это у Елены имеются весомые основания: работяга не указ хозяину. Недовольных всегда можно оштрафовать или уволить. Но вот случилось страшное: 8 человек уволилось самостоятельно. Каково теперь Баженовой? Плевать. На место одного ушедшего придёт 10 безработных. «А наглецы пусть попробуют, лишённые средств существования, неподготовленные и деморализованные, позащищать свои интересы где-нибудь ещё» — так подумает Баженова. Но отказаться от борьбы — значит медленно сгнить под натиском обстоятельств. То, что не потянуть одному, под силу группе. Объединяйтесь в независимые профсоюзы. Пишите совместные обращения в контрольные и надзорные органы. Подавайте коллективные иски в суд. Не помогает? Вперёд — на забастовку. Доведите дело до заключения коллективного трудового договора. Бейте «Елен» по самому чувствительному месту — кошельку. Действуйте тогда, когда это нанесёт работодателю максимальные убытки. Действуйте так, чтобы уязвлять зазноб, не попадая под удар. Ваше благополучие в ваших кулаках — сожмите их и вдарьте по произволу бизнеса. А бесплатно помочь в этом бое готовы мы — Профцентр. По вопросам защиты трудовых прав пишите: @profcen_bot