Post #521

Как проводится СОУТ? СОУТ требует тщательной подготовки. Надо учесть: (1) объём измеряемых факторов, (2) места проведения измерений, (3) время контакта с вредными факторами в течение рабочей смены, (4) источники вредных факторов и так далее. Качество составления данных в итоге влияют на объективность результатов. Состав комиссии по проведению СОУТ должен быть нечётным. Возглавляет комиссию работодатель или его представитель. Количество представителей профсоюза в комиссии по СОУТ не ограничено. Вопрос о представителях должен рассматриваться на заседании профкома официально, а выписка из протокола о включении представителей в комиссию по СОУТ следует передать работодателю. Работодатель должен издать приказ о проведении СОУТ, составе и порядке деятельности комиссии. Приказ устанавливает лиц, которые ответственны за а) обеспечение доступа к местам работы, б) предоставление необходимой информации, материалов и документов, лиц, контролирующих приказ, в) сроки завершения СОУТ и так далее. Все члены комиссии должны быть ознакомлены с приказом под роспись. Решения в комиссии принимаются путём голосования. Представителям профсоюза нужно требовать протоколирования всех заседаний комиссии и отслеживать, чтобы в протоколах фиксировались все без исключения предложения и замечания в ходе заседания. Перед заключением договора работодателя с экспертной организацией профсоюз должен ознакомиться с их договором. До начала проведения СОУТ профсоюзу важно провести организационное заседание всех членов комиссии с экспертной организацией. На этом заседании надо оговорить то, в каком порядке работники будет взаимодействовать представителями профсоюза. По вопросам защиты трудовых прав пишите: @profcen_bot #соут#профсоюз#ликбез