Post #732

Нефтяники требуют, чтобы компания выполнила их требования и допустила всех к работе. Напомним, что часть сотрудников отстранили для прохождения тестов по промбезопасности. Конфликт начался ещё в мае: некоторых нефтяников отстранили от работы, и они в ответ начали забастовку. Рабочие требовали не только вернуть их на месторождение, но и начать обсуждение коллективного договора. Забастовка продлилась несколько дней, после чего нефтяники заявили, что пришли к соглашению с компанией. Это не первая и далеко не последняя забастовка в Мангистауской области. Ранее мы писали о забастовке в «Мобил сервис групп», «Кезби», «West Oil Software» и многих других. Нарушения прав нефтяников носят системный характер. Это значит, что системный характер должна носить и борьба с нарушениями. Обеспечить такую системность может только профсоюзная организация. Она может выступать представителем работников в судах и при заключении коллективного договора. В последнем вопросе без профсоюза добиться своего нельзя вовсе. О том, как работает коллективный договор в России мы писали ранее (см. #колдоговор). Если же вам нужна организационная, правовая или информационная поддержка, то вы всегда можете обратиться в Профцентр. Пишите: @profcen_bot, — это бесплатно. #казахстан#забастовка#нефтегаз