Post #2215

❓Игра на удержание: как усиливать бренд работодателя, когда рынок нестабилен Оптимизация бюджетов и высокая конкуренция за таланты — ключевые вызовы на текущем рынке труда. В этих условиях компании решают вопросы привлечения и удержания кадров во многом за счет бренда работодателя. В новой статье в блоге СКАНа делимся инсайтами и лучшими практиками по созданию образа надежного работодателя в нестабильное время. Читайте материал по ссылке в блоге и делитесь с коллегами!