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岗位名称：招聘专员 工作地点：柬埔寨-西港/金边 薪资范围：1200美-2500美 人数需求：5 国籍：不限 岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。 2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况。 3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。 4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道。 5、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。 6、进行聘前测试和简历甄选工作。 7、适时提出工作合理化改进建议。 8、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。 9、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 10、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。 岗位要求: 1、本科以上学历，至少一年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；； 2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规； 3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、敏锐的洞察能力和分析判断力。