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岗位名称：HRBP 工作地点：柬埔寨-西港 薪资范围： 2000-4000美（识经验面议） 人数需求：2 国籍：越南/台湾/马来/新加波 岗位职责： 1.与部门单位搭档，了解业务战略并促进人力资源工作在业务部门的实施落地 2.有效支持业务发展，分析业务部门架构、人员结构、数据分析并进行优化 3.通过建立机制协助业务部门，如招聘、绩效、晋升等人力资源工作 4.和部门建立有效和多样化的沟通渠道，保证信息的通畅 5.通过人力资源专业角度，辅助业务管理者提高组织技能 6.搭建人力资源和部门的沟通桥梁，传达良好的信息和数据需求报表 7.员工关系维护 岗位要求: 经验：人资事业3年以上或者相关主业3年以上 专业：了解AI工具佳，协同工具应用 1.性别不限 2.有人力资源相关工作经验优先 3.具备良好沟通表达能力 4.具备良好文书能力，熟悉office系列 5.反應快，擅长与人沟通 6.具备英文能力加分 7.具备数据分析能力加分