ИННОВАЦИОННАЯ ЮРИСПРУДЕНЦИЯ | prorector's chanel

Про ИИ на полях ПМЭФа Пока на ПМЭФе выступает Чэнь Цюфань, соавтор нашумевшей книги 2024 года: ИИ-2041. Десять образов нашего будущего, которая интересна, в т.ч. в контексте закона Роя Амары, что гласит: «Люди склонны переоценивать эффект технологии в краткосрочной перспективе и недооценивать — в долгосрочной». Пока Герман Греф считает, что только ИИ в России сможет закрыть дефицит рабочей силы... 🤔, ловите упомянутую книгу, чтобы делать собственные выводы и суждения 🔽 #будущеенаступило #ии

Про будущее без работыили про технологическую безработицу Делюсь с вами книгой 2020 года Даниэля Сасскинда, известного визионера технологий в области юриспруденции, "Будущее без работы. Технология, автоматизация и стоит ли их бояться". #будущеенаступило #инновации

🔥 МГЮА в новостной ленте Социоцентра! И в других СМИ. #приоритет2030 #международноесотрудничество

Пока город Москва спит, во всю идет Второй день Форума в Шанхайском университете политологии и права (SHUPL). Сегодня сессия по разрешению споров в рамках стран ШОС, что для меня, как специалиста в МЧП, особенно интересно! Делюсь некоторыми слайдами коллеги из Китая, Сунь Цзюто, практикующего юриста в сфере международного коммерческого арбитража. #международноесотрудничество

🔥 В Шанхае в Шанхайском университете политологии и права стартовал Форум "Правовое сопровождение торгово-экономического сотрудничества ШОС". Участвуем в нем вместе с Владимиром Никишиным, директором Института информационной и медиабезопасности МГЮА. В рамках открытия речь шла о принципах Шанхайского духа, о единой судьбе стран ШОС, об инициативе "Один пояс, один путь", об устойчивом экокомическом развитии, об углеродной нейтральности и ESG, о гармонизации права в области торговли и инвестиций. Встретились с партнерами и друзьями из Адыгейского государственного университета и Бурятского государственного университета. #международноесотрудничество

🚀Университет имени О.Е. Кутафина (МГЮА) вошел в число лучших вузов по трудоустройству выпускников На портале «Работа России» опубликованы национальные рейтинги трудоустройства выпускников. Университет имени О.Е. Кутафина (МГЮА) занял 14 строчку в рейтинге по направлению «науки об обществе» уровня бакалавриата и специалитета. Это лучший результат среди подведомственных Минобрнауки России вузов, реализующих программы в сфере юриспруденции. 💬«Данный рейтинг свидетельствует о высоком уровне подготовки наших выпускников не только для абитуриентов, которые выбирают вуз для поступления, но и для наших партнеров и работодателей. Наряду с фундаментальными юридическими знаниями наши выпускники получают набор прикладных навыков и компетенций, повышающих их конкурентоспособность на рынке труда. Мы уделяем особое внимание практической подготовке студентов и предоставляем возможности для освоения дополнительных образовательных программ, в том числе по междисциплинарным направлениям», – отметил ректор Университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) Виктор Блажеев. Позиция в рейтинге определяется на основе двух показателей – доля трудоустройства выпускников через два года после выпуска и медианная заработная плата выпускников на второй год после выпуска. Рейтинг будет обновляться каждый год до 1 апреля. 📃 В перечень направлений подготовки в области наук об обществе помимо юриспруденции также входят психологические науки, экономика и управление, социология и социальная работа, политические науки и регионоведение, средства массовой информации и информационно-библиотечное дело, сервис и туризм.

🤖Должность ведущего юрисконсульта получил искусственный интеллект В Приамурье из-за дефицита кадров и низких зарплат госучреждению пришлось принять на работу ИИ. «Сотрудник» работает на базе нейросети GigaChat и DeepSeek в аппарате Уполномоченного по защите прав предпринимателей уже более двух месяцев. И, по словам бизнес-омбудсмена, со своей работой справляется прекрасно. «Результаты превзошли ожидания: скорость обработки обращений предпринимателей выросла с двух рабочих дней до одного часа. Внедрение ИИ-ассистента помогает составить документы, на основе анализа документов составить отзыв в суд, проект искового заявления», — сообщил омбудсмен. Сотрудника, ранее занимавшего позицию ведущего юрисконсульта, не уволили, а перевели на аналогичную вакантную должность в структуре Общественной палаты. 📊 Согласно данным опроса, ИИ помогает подбирать сотрудников в каждой девятой компании, а каждый пятый HR-специалист использует чат-боты для рекрутинга. Использование нейросетей может упростить рутинные кадровые задачи. Не стоит бояться, что ИИ заменит и оставит без работы сотрудников. Это именно инструмент, а не самостоятельный работник, который может принимать решения. Однако нужно понимать, как пользоваться нейросетями. Как облегчить кадровую работу с помощью новых технологий, узнаете в журнале «Трудовые споры». #важное