ҚР Денсаулық сақтау министрлігі | Министерство здравоохранения РК ⚜️

🔷⚜️МИНЗДРАВ И ПРОФСОЮЗЫ: НОВЫЕ СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ДЛЯ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ В Министерстве здравоохранения состоялось подписание Отраслевого соглашения о социальном партнерстве в сфере здравоохранения на 2026–2028 годы с лидерами профсоюзных организаций AQNIET, SENIM, QazMed и объединением работодателей РОО «Казахстанский альянс медицинских организаций». Данное соглашение является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в сфере здравоохранения, и направлено на повышение социальной защищенности медицинских работников, развитие кадрового потенциала отрасли и укрепление социального диалога. Соглашение охватывает вопросы занятости, оплаты труда, социальных гарантий, охраны труда и предупреждения социально-трудовых конфликтов. В документе закреплено прямое действие соглашения при отсутствии коллективного договора в медицинской организации, а также возможность распространения его гарантий на работников, не состоящих в профсоюзах. Одной из ключевых новаций стало закрепление права работника на соблюдение баланса рабочего и личного времени. В частности, соглашением предусмотрено право медицинского работника не привлекаться к служебным коммуникациям и выполнению трудовых обязанностей вне установленного рабочего времени, за исключением случаев экстренной необходимости, дежурств и иных ситуаций, предусмотренных трудовым законодательством. Также документом предусмотрен учет цифровой нагрузки как части рабочего времени, что направлено на недопущение скрытой переработки при использовании информационных систем, мессенджеров и иных цифровых инструментов в служебной деятельности. Положения соглашения устанавливают подходы к регулированию внедрения цифровых решений и технологий искусственного интеллекта с сохранением ответственности за принимаемые решения за медицинским работником. Соглашением усилены гарантии при сокращении численности персонала, закреплен приоритет сохранения занятости социально уязвимых категорий работников, а также предусмотрены доплаты за работу в особых условиях, повышенная оплата сверхурочной работы и выплаты на оздоровление. Отдельный раздел соглашения посвящен развитию кадрового потенциала. Предусмотрены ежегодный мониторинг потребности в медицинских и фармацевтических кадрах, повышение квалификации работников не реже одного раза в пять лет, развитие наставничества для молодых специалистов и трудоустройство выпускников без испытательного срока в течение первого года после выпуска. Кроме того, соглашение усиливает требования по обеспечению безопасных условий труда, профилактике насилия в отношении медицинских работников и развитию механизмов медиации для предотвращения социально-трудовых конфликтов. Реализация Отраслевого соглашения на 2026–2028 годы направлена на формирование устойчивой системы социального партнерства в здравоохранении и повышение престижа медицинских профессий. Пресс-служба Министерства здравоохранения Республики Казахстан 🖥Официальный сайт gov.kz/memleket/entities/dsm 📱Facebook facebook.com/healthcare.gov.kz 📱Instagram https://instagram.com/healthcare.gov.kz

🔷⚜️ДЕНСАУЛЫҚ САҚТАУ МИНИСТРЛІГІ ЖӘНЕ КӘСІПОДАҚТАР: МЕДИЦИНА ҚЫЗМЕТКЕРЛЕРІНЕ АРНАЛҒАН ЖАҢА ӘЛЕУМЕТТІК КЕПІЛДІКТЕР Денсаулық сақтау министрлігінде AQNIET, SENIM, QazMed кәсіподақ ұйымдарының көшбасшыларымен және «Медициналық ұйымдардың қазақстандық альянсы» РҚБ жұмыс берушілер бірлестігімен 2026-2028 жылдарға арналған денсаулық сақтау саласындағы әлеуметтік әріптестік туралы салалық келісімге қол қойылды. Бұл келісім денсаулық сақтау саласындағы әлеуметтік-еңбек қатынастарын реттейтін құқықтық акт болып табылады және медицина қызметкерлерінің әлеуметтік қорғалуын арттыруға, саланың кадрлық әлеуетін дамытуға және әлеуметтік диалогты нығайтуға бағытталған. Келісім жұмыспен қамту, еңбекақы төлеу, әлеуметтік кепілдіктер, еңбекті қорғау және әлеуметтік-еңбек жанжалдарының алдын алу мәселелерін қамтиды. Құжатта медициналық ұйымда ұжымдық шарт болмаған кезде келісімнің тікелей қолданылуы, сондай-ақ оның кепілдіктерін кәсіподақ емес қызметкерлерге тарату мүмкіндігі бекітілген. Негізгі жаңалықтардың бірі қызметкердің жұмыс және жеке уақыт теңгерімін сақтау құқығын бекіту болды. Атап айтқанда, келісімде медицина қызметкерінің шұғыл қажеттілік жағдайларын, кезекшіліктерді және еңбек заңнамасында көзделген өзге де жағдайларды қоспағанда, қызметтік коммуникацияларға және еңбек міндеттерін белгіленген жұмыс уақытынан тыс орындауға тартылмау құқығы көзделген. Сондай-ақ, құжатта жұмыс уақытының бір бөлігі ретінде цифрлық жүктемені есепке алу көзделген, ол қызметтік қызметте ақпараттық жүйелерді, мессенджерлерді және өзге де цифрлық құралдарды пайдалану кезінде жасырын қайта өңдеуге жол бермеуге бағытталған. Келісімнің ережелері медицина қызметкеріне қабылданған шешімдер үшін жауапкершілікті сақтай отырып, цифрлық шешімдер мен жасанды интеллект технологияларын енгізуді реттеу тәсілдерін белгілейді. Келісімде персонал санының қысқаруы кезінде кепілдіктер күшейтілді, қызметкерлердің әлеуметтік осал санаттарын жұмыспен қамтуды сақтаудың басымдығы бекітілді, сондай-ақ ерекше жағдайларда жұмыс істегені үшін қосымша ақылар, үстеме жұмыс үшін жоғары ақы және сауықтыру үшін төлемдер көзделген. Келісімнің жеке бөлімі кадрлық әлеуетті дамытуға арналған. Медициналық және фармацевтикалық кадрларға қажеттіліктің жыл сайынғы мониторингі, кемінде бес жылда бір рет қызметкерлердің біліктілігін арттыру, жас мамандар үшін тәлімгерлікті дамыту және бітіргеннен кейінгі бірінші жыл ішінде сынақ мерзімінсіз түлектерді жұмысқа орналастыру көзделген. Бұдан басқа, келісім қауіпсіз еңбек жағдайларын қамтамасыз ету, медицина қызметкерлеріне қатысты зорлық-зомбылықтың алдын алу және әлеуметтік-еңбек жанжалдарының алдын алу үшін медиация тетіктерін дамыту жөніндегі талаптарды күшейтеді. 2026-2028 жылдарға арналған Салалық келісімді іске асыру денсаулық сақтаудағы әлеуметтік әріптестіктің тұрақты жүйесін қалыптастыруға және медициналық кәсіптердің беделін арттыруға бағытталған. Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрлігінің баспасөз қызметі 🖥Ресми сайт gov.kz/memleket/entities/dsm 📱Facebook facebook.com/healthcare.gov.kz 📱Instagram https://instagram.com/healthcare.gov.kz

🦠 ЭПИДСИТУАЦИЯ ПО ОРВИ, ГРИППУ И КОРИ ОСТАЁТСЯ ПОД КОНТРОЛЕМ - МИНЗДРАВ РК С начала текущего эпидемиологического сезона (с 1 сентября) в Республике Казахстан зарегистрировано 3 332 252 случая ОРВИ, что на 10% ниже, чем за аналогичный период прошлого сезона.…

🦠ЭПИДСИТУАЦИЯ ПО ОРВИ, ГРИППУ И КОРИ ОСТАЁТСЯ ПОД КОНТРОЛЕМ - МИНЗДРАВ РК С начала текущего эпидемиологического сезона (с 1 сентября) в Республике Казахстан зарегистрировано 3 332 252 случая ОРВИ, что на 10% ниже, чем за аналогичный период прошлого сезона. За этот же период выявлено 3 018 случаев лабораторно подтверждённого гриппа, из них: вирус гриппа A (H3N2) - 2 958 случаев, вирус гриппа A (H1N1) - 53 случая, вирус гриппа B - 7 случаев. В рамках профилактики гриппа вакцинировано 2 272 739 человек, что составляет 11,13% населения и соответствует рекомендациям ВОЗ. Учебный процесс в организациях образования осуществляется в штатном режиме. Заболеваемость среди учащихся не превышает 20% от численности обучающихся в классе. Министерство здравоохранения напоминает о необходимости соблюдения профилактических мер: регулярного мытья рук, проветривания помещений, проведения влажной уборки, а также ограничения посещения мест массового скопления людей при наличии симптомов заболевания. Одновременно в стране продолжается регистрация случаев кори. С ноября 2025 года отмечается рост заболеваемости. Случаи зарегистрированы в 19 регионах страны, за исключением города Шымкент. Основная доля заболевших приходится на непривитое население - 80% случаев, при этом 58% детей не были вакцинированы вследствие отказа родителей.

🦠 ЖРВИ, ТҰМАУ ЖӘНЕ ҚЫЗЫЛША БОЙЫНША ЭПИДЕМИОЛОГИЯЛЫҚ ЖАҒДАЙ БАҚЫЛАУДА - ҚР ДЕНСАУЛЫҚ САҚТАУ МИНИСТРЛІГІ Ағымдағы эпидемиологиялық маусымның басынан бастап (1 қыркүйектен бастап) Қазақстан Республикасында ЖРВИ-дің 3 332 252 жағдайы тіркелді, бұл өткен маусымның…

🦠ЖРВИ, ТҰМАУ ЖӘНЕ ҚЫЗЫЛША БОЙЫНША ЭПИДЕМИОЛОГИЯЛЫҚ ЖАҒДАЙ БАҚЫЛАУДА - ҚР ДЕНСАУЛЫҚ САҚТАУ МИНИСТРЛІГІ Ағымдағы эпидемиологиялық маусымның басынан бастап (1 қыркүйектен бастап) Қазақстан Республикасында ЖРВИ-дің 3 332 252 жағдайы тіркелді, бұл өткен маусымның ұқсас кезеңіне қарағанда 10%-ға төмен. Осы кезеңде зертханалық расталған тұмаудың 3 018 жағдайы анықталды, оның ішінде: А тұмауы вирусы (H3N2) - 2 958 жағдай, А тұмауы вирусы (H1N1) - 53 жағдай, В тұмауы вирусы - 7 жағдай. Тұмаудың профилактикасы шеңберінде 2 272 739 адам вакцинацияланды, бұл халықтың 11,13%-ын құрайды және ДДҰ ұсынымдарына сәйкес келеді. Білім беру ұйымдарындағы оқу процесі штаттық режимде жүзеге асырылады. Оқушылардың арасындағы сырқаттанушылық сыныптағы оқушылар санының 20%-нан аспайды.

🔷МИНЗДРАВ: ЕЖЕГОДНО 80 ТЫСЯЧ ПАЦИЕНТОВ ПОЛУЧАЮТ ДОНОРСКУЮ КРОВЬ Донорская кровь — это не просто медицинский ресурс, а реальный шанс на жизнь. Ежегодно в медицинских организациях страны более 80 тысяч пациентов получают переливание крови, без которого их…

🔷МИНЗДРАВ: ЕЖЕГОДНО 80 ТЫСЯЧ ПАЦИЕНТОВ ПОЛУЧАЮТ ДОНОРСКУЮ КРОВЬ Донорская кровь — это не просто медицинский ресурс, а реальный шанс на жизнь. Ежегодно в медицинских организациях страны более 80 тысяч пациентов получают переливание крови, без которого их выздоровление было бы невозможно. В 2025 году служба крови Казахстана обеспечила свыше 250 тысяч донаций. Ежедневно в центры крови по всей стране приходят до 1000 добровольных доноров, проявляя высокий уровень социальной ответственности. Особое значение имеет развитие высокотехнологичной медицинской помощи. В 2025 году в стране проведено 168 трансплантаций гемопоэтических стволовых клеток, а также более 10 тысяч иммуногенетических исследований для трансплантации органов. Более подробно о деятельности службы крови в нашем видео рассказывает председатель правления Научно-производственного центра трансфузиологии Сания Абдрахманова. Пресс-служба Министерства здравоохранения Республики Казахстан 🖥Официальный сайт gov.kz/memleket/entities/dsm 📱Facebook facebook.com/healthcare.gov.kz 📱Instagram https://instagram.com/healthcare.gov.kz

🏥 ТҮРКІСТАН БАЛАЛАР АУРУХАНАСЫ: ЕЛІМІЗДІҢ ЖЕТЕКШІ КЛИНИКАЛАРЫНЫҢ ДЕҢГЕЙІ ЕНДІ ӨҢІР БАЛАЛАРЫНА ҚОЛЖЕТІМДІ Түркістан облыстық балалар ауруханасы - облыс аудандарынан жіберілген 18 жасқа дейінгі балаларға шұғыл және жоспарлы медициналық көмек көрсететін 3-деңгейдегі…

🏥ТҮРКІСТАН БАЛАЛАР АУРУХАНАСЫ: ЕЛІМІЗДІҢ ЖЕТЕКШІ КЛИНИКАЛАРЫНЫҢ ДЕҢГЕЙІ ЕНДІ ӨҢІР БАЛАЛАРЫНА ҚОЛЖЕТІМДІ Түркістан облыстық балалар ауруханасы - облыс аудандарынан жіберілген 18 жасқа дейінгі балаларға шұғыл және жоспарлы медициналық көмек көрсететін 3-деңгейдегі заманауи көпбейінді орталық. 2024 жылы аурухана ұжымы ҚР Денсаулық сақтау министрлігінің «Беделді балалар ауруханасы» атағына ие болып, команданың жоғары кәсіби деңгейін растады. 2025 жылы медициналық ұйым медициналық көмектің ұлттық сапа стандарттарына сәйкестігін бағалаудан сәтті өтіп, сәйкестіктің жоғары санатын алды. Балалар ауруханасын жаңарту медициналық көмектің сапасын арттыруға, кадрлық әлеуетті дамытуға және педиатрияның заманауи стандарттарын енгізуге бағытталған. Жобаны іске асыру өңір балаларына еліміздің жетекші клиникалары деңгейінде жоғары білікті көмек алуға мүмкіндік береді. Аурухананың инфрақұрылымы белсенді дамып келеді, мамандандырылған көмекті ұйымдастырудың жаңа тәсілдері енгізілуде. Аурухананың төсек қоры 422 төсек, оның ішінде: 224 хирургиялық, 162 педиатриялық және 36 оңалту төсегі. Жұмыс 14 клиникалық бөлімшеде жүргізілуде, сондай-ақ 50 орындық күндізгі стационар жұмыс істейді. 2025 жылы стационарда 20 332 пациент емделді, оның 17 445-і МӘМС бағдарламасы бойынша, бұл ретте 55% -ы ауылдық жерлердің тұрғындары. Бір жылдың ішінде барлығы 6 756 операция, 26 жоғары технологиялық араласу жүргізілді. Консультациялық-диагностикалық орталық 75 929 пациентті қабылдады, 3 615 КТ, 2 382 МРТ, 19 472 рентгенологиялық зерттеу, 13 545 УДЗ және 1 390 ЭФГДС орындалды. Туа біткен патологиясы бар жаңа туған нәрестелердің өмірін сақтайтын неонатальды хирургияға ерекше назар аударылады. Өткен жылы 763 пренатальды консилиум өткізілді, медициналық авиация желісі бойынша 728 бала облыстық балалар ауруханасына ауыстырылды, ал 195 жаңа туған нәрестеге туа біткен кемістіктер кезінде шұғыл операциялар жүргізілді. Перинаталдық орталықтарда неонаталдық хирургтар 59 күрделі операция жасады. Түркістан облыстық балалар ауруханасы - бұл өңірдің әрбір баласына жоғары дәрежелі медициналық көмектің қолжетімді болуына сенімді қадам. Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрлігінің баспасөз қызметі 🖥Ресми сайт gov.kz/memleket/entities/dsm 📱Facebook facebook.com/healthcare.gov.kz 📱Instagram https://instagram.com/healthcare.gov.kz

👩‍⚕️ ҰШМҮО жалпы хирургия департаментінің пациентінен медициналық қызметкерлерге шынайы алғысы! Пациент операцияның сәтті өткенін атап өтіп, дәрігерлердің өз жұмысын кәсіби деңгейде орындап қана қоймай, оған психологиялық қолдау да көрсеткенін айтты. Дәрігерлер…