Т-Бизнес секреты: ИТ

Пересказываем самые интересные идеи о продвижении и продажах из книги «Взлом маркетинга» Фила Бардена Фил Барден — один из самых популярных маркетологов сегодня. Он строит продвижение продукта на знаниях о психологии поведения людей. Один из приемов, описанных в книге, — увеличение удовольствия от покупки. Вот по какой формуле, по мнению Фила Бардена, люди принимают решение о покупке: Чистая ценность = Удовольствие − Страдание Задача предпринимателя — увеличить удовольствие и свести к минимуму страдание. Например, красиво упаковать товар, что вызовет у покупателей положительные эмоции при покупке и распаковке. Или добавить какой-то бонус. Еще один способ увеличить удовольствие от покупки — повысить цены. Многие люди считают, что высокая цена означает высокое качество. Какие еще инструменты Фил считает эффективными — читайте в статье на нашем сайте. #книги#больше_клиентов_и_продаж

Robinhood купил эмитента кредиток X1. Сумма сделки — 95 млн долларов Финтех-компания X1 предлагает клиентам бесплатные кредитные карты с вознаграждением за каждую покупку. В компании надеются, что к концу года годовой объем расходов по ее картам достигнет 1 млрд долларов. Как ожидается, сделку закроют к концу сентября, но точные сроки пока неизвестны. Источник #новости_компаний#деньги

Стартап Wioski разработал сервис, с помощью которого можно найти частный детский сад или даже открыть свой Для обычного пользователя сервис выглядит как маркетплейс, где детские сады предлагают свои услуги. Можно установить фильтры для поиска, а затем связаться с понравившимся местом. С другой стороны, стартап ориентируется на мам в декрете, которые хотят открыть свой детский сад. Для этого Wioski предлагают полное сопровождение — от регистрации бизнеса и обучения педагогике до помощи в организации работы. На платформе для этого подключена своя CRM-система и онлайн-бухгалтерия. На чем зарабатывает. Для пользователей платформа бесплатна. Для владельцев бизнеса нужна подписка. Стоимость рассчитывается индивидуально. Развитие. Компания основана в 2019 году в Варшаве. В июле 2022 года стартап получил 3 400 000 млн евро инвестиций. Эти деньги пойдут на развитие платформы и расширение команды, которая помогает мамам открыть свой бизнес. Источник #стартапы#деньги#есть_идея

Главные новости пятницы 🕹 Российские пользователи в 2022 году потратили на мобильные игры в магазинах Google Play и App Store втрое меньше, чем годом ранее — выросли покупки на сторонних сайтах и через иностранные карты. 📵 Шведский концерн Ericsson хочет до конца года сократить всех сотрудников в России. 🖥 Российский производитель серверов Yadro будет производить процессоры без технологий IBM — ранее он имел к ним эксклюзивный доступ. 🌐 Европейские ученые испытывают технологию лазерных лучей, которые должны заменить подводные интернет-кабели. 🚗 Лаборатория Касперского ведет переговоры с малайзийским производителем автомобилей Proton о внедрении решения для защиты от удаленных атак и взлома. #новости

Минпромторг заподозрил структуру Ростеха в мошенничестве с антеннами Летом 2021 года Минпромторг поручил концерну «Автоматика» разработать антенны для спутниковой связи в автомобилях. Антенны сделали. Но в результате проверки ведомство выяснило, что «Автоматика» использовала импортные компоненты и ПО, купленные в Китае — это нарушало условия соглашения. Минпромторг пожаловался в Следственный комитет и хочет вернуть 300 млн рублей, которые выделял под этот проект. Источник #новости

🔈 Подкаст «Бизнес-план» возвращается с новым сезоном! Тема нового сезона — как успевать строить бизнес, совмещать его с работой в найме и при этом не выгорать. А еще о том, как растить команду и управлять ею. Начать решили с важной для многих предпринимателей темы — делегирования. Встречайте выпуск «Один хочет быть главным, второй — богатым». В гостях Аня Ковалева и Костя Колосков — сооснователи контент-бюро «Шторм». Это креативная студия, где делают подкасты, видео и тексты для брендов. Сначала Аня и Костя создавали контент вдвоем, но потом студия начала расширяться. Гости рассказали: — как научиться делегировать обязанности; — чем плоха фокусировка руководителя на текущих задачах; — где найти человека, которому можно передать дела; — что стоит делегировать, а что нет; — почему важно дать подчиненному свободу ошибаться. ⏳ Длительность: 53 минуты. Слушайте на удобной площадке:https://bizplan.mave.digital/ep-21 И оставляйте вопросы и отзывы в боте подкаста:https://t.me/SecretPlan_bot #подкасты

Главные новости четверга 💯 OpenAI попала в топ-100 самых влиятельных компаний 2023 года по версии журнала Time и стала лидером в категории «Разрушители». 🚛 Двум из трех беспилотных Камазов, которых допустили к доставке грузов на трассе М-11, потребовалась корректировка алгоритмов. 📺 Минцифры хочет отменить блокировку сайтов, которые показывают видеоконтент западных компаний, официально не представленный в России. 🔌 В России хотят создать единое приложение — агрегатор заправок для электромобилей, оно может появиться уже в этом году. 🏦 Google запустила облачный ИИ-сервис для банков Anti Money Laundering AI — cистема способна выявлять различные случаи «отмывания денег». #новости

Ученые из США придумали мини-робота, который «катается» по телу человека и мониторит его здоровье Робот Calico двигается по специальной дорожке, прикрепленной к одежде. На нем закреплены внешние датчики, такие как стетоскоп и микрофон — они позволяют ему мониторить жизненные показатели и общаться с пользователем. Робота можно использовать и для спортивных упражнений. Например, когда вы стоите в планке, Calico переползает к вам на спину и начинает вибрировать, если поза неправильная. Новинку разработали исследователи из лаборатории робототехники Мэрилендского университета. Хотели бы нацепить на себя такого робота? 🤖 Источник #новости#опять_ии

Работайте не 8 часов, а головой Меня зовут Денис Кабалкин, я CEO платформы для выгодного пополнения рекламных аккаунтов Vitamin.tools, а также автор телеграм-канала о ведении бизнеса и работе с командой «Диджитал моржовый». Более 10 лет назад мы с партнерами создали LPgenerator — первый конструктор лендингов в Рунете. Сейчас я руковожу сервисом для выгодного запуска интернет-рекламы Vitamin.tools. Кстати, в него входит и тот самый LPgenerator. Хочу поделиться с вами мыслями, как руководителю любой компании или команды, а особенно той, что быстро растет, не сойти с ума и продолжать жить жизнь, похожую на нормальную. Короткий ответ — «никак» :) Но я все же подсвечу некоторые моменты. Самый базовый постулат, который не все осознают: время руководителя — самое дорогое время в команде. И из этого есть несколько простых следствий. Во-первых, фокусировка. Всего не успеть, это болезненная правда жизни. Поэтому выбирайте только те задачи, где критически важно ваше внимание. Подсказка: обычно это напрямую связано с деньгами. Мой опыт: лучше сначала выстроить атаку (привлечение клиентов и продажи), а уже потом — защиту (поддержку и аккаунтинг). Но это специфика, и в вашем случае может быть наоборот. Во-вторых, конечно же, делегирование. Отдавайте все, что только можно. Ясное дело, для этого у вас должна быть сильная команда. Я считаю, что одна из самых важных задач руководителя — подбор ключевых людей. На эту тему можно много и долго рассуждать, но главная идея простая: каждый ключевой сотрудник должен быть сильнее вас по хард-скилам (профессиональным навыкам). Но вы, как руководитель, должны быть самым сильным по софт-скилам (социальным навыкам). Я даже писал об этом посты в своем телеграм-канале: как построить идеальную команду — часть 1 и часть 2. В-третьих, выстроите прочную базу. Каждая минута, когда вы работаете, должна давать максимальную отдачу. Это, конечно, утопия, но важно стремиться к этому состоянию. Под базой я имею в виду физиологию. Если вы вялый, постоянно с севшей батарейкой и забываете есть — это плохой знак. Рано или поздно вы сгорите и утянете всю команду за собой. Вот на что стоит обратить внимание в первую очередь. 😴Сон. Это отправная точка. Наладьте режим — и почувствуете приток сил и энергии. Да, взрослая жизнь — она такая: или вы нормально спите, или все идет кувырком. Да, и в выходные тоже 🤷 🍜 Еда. Мы часто забываем про нормальный режим питания. А это убивает полноценное функционирование. Поставьте себе в календарь обед — станет легче жить, обещаю. 🚴Спорт. Это опциональная часть. Но если вы пофиксили первые два пункта, физическая нагрузка даст вам прирост энергии. Проверено на себе ;) Как руководитель, вы должны быть идеалом для своих людей. На вас смотрят, равняются и повторяют все, что вы делаете. Часто это происходит неосознанно. Поэтому если хотите здоровую, сильную и энергичную команду, сами станьте таким — и все изменится. #развитие#авторская_колонка

Всем привет! Запускаем новую рубрику — Авторская колонка. Каждую неделю будем приглашать гостей из ИТ-бизнеса и просить их делиться своей экспертизой — о запуске и продвижении продуктов, управлении командой, сложностях и мотивации. Ставьте реакцию, если нравится эта идея 🔥 И встречайте первого гостя! #авторская_колонка

Главные новости среды 🎓 Вузы РФ с нового учебного года введут обновленный учебный модуль по ИИ, его программа разделяется на три уровня — базовый, продвинутый и экспертный. 🗄 Российская компания Tabula Sense и система управления офисом Indaspace запустили производство «умных» столов, которые позволяют дистанционно бронировать рабочие места. 💵 Финтех-стартап CarMoney проведет прямой листинг на Мосбирже вместо первичного публичного размещения, торги стартуют 3 июля. 🗞 Немецкая газета Bild хочет сократить около 200 сотрудников и заменить их на ИИ. 🤷‍♂️ Ученые выяснили, что обучение больших языковых моделей на контенте, который генерируют другие чат-боты, неэффективно. #новости

Яндекс откроет в Москве «айтиобщагу» для иногородних стажеров Это хостел с двухъярусными кроватями, оборудованный умными устройствами Яндекса. Там есть отдельные рабочие зоны, спортзал, кафе и кинотеатр. В помещениях будет играть нейромузыка, которая должна помочь сосредоточиться на работе. По вечерам и выходным в «айтиобщаге» обещают проводить неформальные встречи с сотрудниками Яндекса, а по понедельникам — ужины с пельменями. Общежитие откроют в июле. Хотели бы там пожить? Источник