TGINSIGHT CHAT
Принципы бизнеса - Бакеев Александр
@RT_by_Bakeev
Бизнес и стартапыУстойчивый рост прибыли. Бизнес на века. Построение бизнес-династий. По сотрудничеству пишите в лс: @abakeev
Последние посты
Стр. 77 из 85 · 1,010 постов
Опубликован 1 июн.
Про кино Ходил сегодня в кино, смотрел очередных Стражей Галактики. Зрелищно. Немного укачивает. Какие фильмы стоит посмотреть из свежего или из классики? Если рекомендуете - пишите на что обратить внимание и что вам лично понравилось? 🙂
Опубликован 30 мая
Про ai Общий ландшафт сервисов и нейронок. Пользуйтесь под ваши задачи ☺️
Опубликован 30 мая
Про стресс, счастье и ожидания
Опубликован 29 мая
Про интерпретацию Я только сейчас понял! ТАНОС - ДАЧНИК. Вся сага про Таноса и Мстителей, это история построенная на контрасте между «тяжелым трудом Таноса по управлению армией и захвату планет» и «дачей», на которую он поехал отдыхать и выращивать фрукты уже после того, как всех победил. Пересмотрите всю сагу снова, вы увидите как усталый менеджер стремится на свою загородную дачу, чтобы переключиться и передохнуть от этого всего рабочего, перевести дух 😉 Что думаете?
Опубликован 27 мая
Опубликован 25 мая
Про "мир изменился" и "мы не такие" "Пошел к Фету. Там обед. Ужасно все глупы. Наелись, напились и поют. Даже гадко." Из дневника Льва Толстого 30 января 1889 г.
Опубликован 24 мая
Опубликован 23 мая
🔥Частушка про долгосрочную стратегию от @futurin У того полно забот, Кто сегодняшним живет. А кто живет эпохою, Тому заботы похую 💯Знайте, долгосрочные стратегии - это хорошо!
Опубликован 18 мая
Опубликован 17 мая
Про научиться быть предпринимателем получше Каждый человек, без исключений, способен освоить тот или иной пласт навыков предпринимателя и применить их на свою пользу и пользу общества. Предпринимательство - нечто особенное. На самом деле нет. И никакого "самого дела" тоже нет, есть лишь оценки, но это тема другого поста. Предпринимательство - это форма занятости, формат деятельности руководителя и человека. Мышление и Поведение. I. Мышление. Существует расхожая концепция какого-то особенного "предпринимательского мышления" и ее природа мне видится так: "А давайте все, что делает основатель бизнеса до рассматривать через призму мышления - он же чем-то и о чем-то думал, когда создавал компанию?". Проблема в том, что на поверку оказывается что никакого "особенного мышления" у предпринимателей нет обнаруживается, а вот что есть, например: - адаптивная картина мира - готовность исследовать и погружаться в новые области - готовность переносить бОльший риск - готовность брать на себя ответственность - умение переносить поражения - умение менять модели мышления, например: критическое, системное, творческое и т.п. - навык обучения - умение адаптировать свое мышление под среду II. Поведение. Вы замечали, что о том, что человек предприимчив мы узнаем просто наблюдая за ним? т.е. Мы смотрим на то как человек себя ведет и видим наиболее предприимчивых. Таким образом можно сказать что существует предпринимательское поведение, которое свойственно множеству людей и проявляется по разному в армии, в бизнесе, в спорте, в науке, на государственной службе и в полиции. К примеру, вы знаете, как предприимчивы и смекалисты солдаты на передовой? От этого поведения зщависит их жизнь и жизни товарищей, зависят боевые задачи. Вот набор аспектов Предпринимательского Поведения, которые я выделяю в своей работе. 1 аспект. Поиск новых решений и проактивность 2 аспект. Упорство 3 аспект. Соблюдение договоренностей 4 аспект. Высокие стандарты 5 аспект. Разумный риск 6 аспект. Формирование целей и задач 7 аспект. Осведомленность 8 аспект. Пошаговый план и оценка 9 аспект. Личная харизма и выстраивание коммуникаций 10 аспект. Твёрдость и автономность Полезно работать и с мышлениеи и с поведением! Хотите высоких результатов с минимальными рисками - подходите к вопросу комплексно, что делать и с чего начать? 1 Ментор. Находите менторов. Вам полезны сильные модели для копирования поведенческих стратегий. 2 Практика. ЗАнимайтесь управленческой работой. В найме, в своем бизнесе, на фрилансе и в домохозяйстве - управленческие задачи есть везде. 3 Рефлексия. Плотный контакт с реальностью. Учитесь новым штукам из того опыта, который вы получаете. Это очень полезно6 ибо именно вы на своем опыте проживаете многое из того, что может вам мешать достигать высоких результатов - измените это. 4 Обучение. Гармонично учитесь новому, чтобы получать свежие инструменты для достижения ваших целей. Соблюдайте гармонию между действованием по направлению к вашим целям и учебой. Помните, что учеба сама по себе не приведет вас к цели, она должна помочь найти кратчайшую дорогу. 5 Сообщество. Будьте среди единомышленников, которые вместе с вами очень хотят и делают что-то, чтобы ваша цель была достигнута. Чтобы это работало устойчиво надо сделать так, чтобы ваши единомышленники получали свои бенефиты от достижения вашей цели. Если вы хотите найти прямо конкретный ответ на вопрос о вашем развитии: "Как тренировать такое поведение именно вам?" то приходите и мы сделаем для вас "Индивидуальный План Развития" https://rightrack.ru/diagnostics Держите кейс: Когда мы начали работать с одним из моих клиентов, то мы изменили сразу две вещи: 1 Горизонт планирования стал 15 лет. 2 Стратегическая сессия каждый месяц. Результат: темп роста ЧИСТОЙ ПРИБЫЛИ компании стал 240% год к году. Почему это сработало? - Мы создали систему, которая меняла мышление и действия всех ключевых менеджеров в компании. Удачи. 🙂
Опубликован 15 мая
Главная новость прошедшей недели Мы сделали лучшее обучение трекингу! Что внутри? 1 Онлайновое обучение работе с инструментарием трекера. 2 Три ОФЛАЙНОВЫХ МОДУЛЯ по три дня. 3 Практика с предпринимателями. 4 Стажировки в венчурбилдерах и стартап-студиях. 5 Супервизия и консультации. 6 Работа в двойках и тройках. 7 Помощь с поиском клиентов. Мы сделали обучение трекингу полноценной программой профессионального роста с пожизненным доступом на ОФЛАЙНОВЫЕ И ОНЛАЙНОВЫЕ ЗАНЯТИЯ! Вот так теперь выглядит первый блок этой программы: https://rightrack.ru/trackeronline Рекомендую начать с него! А вот так выглядит полная программа: https://rightrack.ru/promo Если вы и ваши коллеги, собираются вырасти в крутых корпоративных лидеров, мощных трекеров и умелых предпринимателей - буду рад всех видеть у нас.
Опубликован 15 мая
Вы готовы реально делегировать поедание сладкого?😉 Что у вас такое «сладкое» в вашей работе?