MIGRATSIYA QASHQADARYO

Navbatdagi ustuvor vazifa – fuqarolarimizga xorijda yuqori daromadli ish o‘rinlarini topib berish. Ilgari fuqarolarimiz asosan 2-3 ta davlatga borib ishlagan bo‘lsa, hozir tashkiliy migratsiya asosida 30 dan ortiq davlatda mehnat qilayotgani ta’kidlandi. Misol uchun, Germaniya, Yaponiya, Janubiy Koreya kompaniyalari mutaxassislarga talabidan kelib chiqib, O‘zbekistonda o‘quv kurslarini tashkil etdi. Yaponiya kompaniyasi qurilish, haydovchilik, mehmonxona va restoran xizmati yo‘nalishlarida “10 ming nafar o‘zbek mutaxassisini jalb qilish” loyihasini boshladi. Buyuk Britaniyaga mavsumiy ishchilarni yuborish amaliyoti yo‘lga qo‘yilgan. Lekin qolgan mamlakatlardagi elchilar bunday tajribani boshqa davlatlar bilan yo‘lga qo‘yish bo‘yicha tashabbus ko‘rsatmayotgani qayd etildi. Masalan, chetdan ishchi kuchini faol jalb etayotgan Avstriya, Fransiya, Ispaniya, Italiya, Chexiya, Saudiya Arabistonidagi elchilarning mazkur yo‘nalishdagi ishlari qoniqarsiz ekani ko‘rsatib o‘tildi. Facebook|Instagram|X

🔥QASHQADARYO VILOYATI QARSHI SHAHRI AHLI UCHUN AJOYIB YANGILIK! 🎁10 TA VAUCHER — HAR BIRI 💲2000! Yevropada rasmiy ishlash uchun katta imkoniyat. KIMLAR UCHUN? ✅5 ta vaucher — o‘z kasbining eng zo‘r ustalari uchun 🤍5 ta vaucher — ijtimoiy himoyaga muhtoj fuqarolar uchun Ish o‘rnini taklif qiluvchi tashkilot: “Job Bridge Xususiy Bandlik Agentligi” MCHJ Litsenziya raqami: № 830809 Yevropa ish beruvchilari ishtirokidagi MEHNAT FORUMI bo‘lib o‘tadi. 🤝Forum davomida nomzodlar ish beruvchilar bilan yuzma-yuz suhbat asosida, 📌tanlov orqali rasmiy qabul qilinadi. 🌎BO‘SH ISH O‘RINLARI: 🚢Dunyo bo‘ylab ▫️ Kruiz kemalarida ishlash 🇭🇷Xorvatiya — 150 ta 🛠Qassobchilik, qariyalarni parvarishlash, qurilish mutaxassislari 🇩🇪Germaniya — 100 ta 🛠Avtomobil ustalari, qurilish mutaxassislari 🇧🇬Bolgariya — 250 ta 🛠Tibbiyot, elektrik, santexnik, mexanik, haydovchi, payvandchi, fabrikalar 🇯🇵Yaponiya — 150 ta 🛠Qishloq xo‘jaligi, qurilish, stajyorlik 🗓Sana: 17-yanvar kuni ⏰Soat: 11:00 📍Lokatsiya: Qarshi shahri Monomarkaz ⚠️Joylar cheklangan. Bugun qaror qiling — imkoniyatni boshqalarga bermang. 🚀JobBridge — sizning Yevropaga yo‘lingiz. 🪙Yangiliklar uchun bizni Telegram’da kuzatib boring! 🌎Instagram|👉Telegram

SPAS ELEKTRON BAZASIDA TURGANLAR UCHUN MUHIM YANGILIK 📌 Migratsiya agentligi va "HD Hyundai Heavy Industries" hamkorligida kemasozlik sohasida malakali kadrlar tayyorlash uchun maxsus o‘quv kurslariga navbatdagi tanlov ochildi! 📌Loyiha doirasida 2025-yilda jami 408 nafar bitiruvchidan, 356 nafari bugungi kunda "Hyundai" zavodlarida ish boshlagan. 📍O‘qish joyi: Farg‘ona shahridagi KOICA Mintaqaviy kasb hunarga o'rgatish markazi(yotoq joy, o’qish bepul); ❓ ❓Loyihada kimlar ishtirok etishi mumkin: ▪️SPAS elektron bazasida ish izlovchilar orasidagi; ▪️ EPS-TOPIKning kemasozlik va ishlab chiqarish imtihonlarida 80+ ball olgan, 80 dan kam bo‘lgan taqdirda TOPIK yoki "Qirol Sejong" sertifikati bor; ▪️ Bazada2026 -yil 29 - maydan keyin kamida 6 oy amal qilish muddatiga(2026-yil noyabrgacha) ega bo'lgan 20-35 yosh oralig'idagi nomzodlar. 💷Minimal oylik maosh: 2,156,000 von =bugungi kunda 1484 $ (ish hajmiga qarab oshadi). 📌 Hujjatlar 12-yanvardan 23-yanvargacha Migratsiya agentligining hududiy filiallarida qabul qilinadi: 1. Anketa 2. Tilxat 3. Xorijga chiqish pasporti nusxasi (rangli) 4. 2 ta fotosurat (3.5 × 4.5) 5. Til sertifikati (TOPIK/ "Qirol Sejong") ➡️Hududiy filiallar manzillari 🗓 Muhim sanalar: ✅ Hujjatlar topshirish: 12-yanvar – 23-yanvar ✅ Hujjatlar asosida saralash natijalarini e'lon qilish: 2026-yil 28-yanvar ✅ Suhbat+test: 9-fevral – 13-fevral ✅ O‘qishga qabul qilinganlar e’loni: 2026-yil 23-fevral ✅ O'qish muddati: 9-mart – 29-may (taxminan 3 oy) ✅ Yakuniy baholash: 2026-yil 29-may ✅ Yakuniy natijalar e’loni: 2026-yil 5-iyun 🚫 Eslatma: AvvalKoreyada noqonuniy harakatlar sodir etib jarimaga tortilgan, noqonuniy faoliyat olib borgan yoki elchixonaga qalbaki hujjat taqdim etganligi sababli vizaga rad javobini olgan nomzodlar hujjat topshirishlari man etiladi!!! ❗️( Hyundai kompaniyasining talabiga muvofiq, barcha bosqichlardan muvaffaqiyatli o'tib, viza olish jarayonida yuqoridagi holatlar sabab vizadan rad javobi olgan nomzod belgilangan tartibda jarimaga tortiladi). 📞 Ma'lumot uchun: 71 202 33 55 (ichki raqam: 241, 243, 244) Yaqinlaringizga tarqating! So‘nggi yangiliklardan XORIJDA ISH kanali orqali xabardor bo‘lib turing!

E-7 VIZASI ASOSIDA KOREYADA ISHLASH IMKONIYATI! Migratsiya agentligi va “HD Hyundai” hamkorligida Koreya standartlari asosida kemasozlik yo‘nalishida 3 oylik o‘quv kurslariga hujjatlar qabuli boshlandi. O‘quvni muvaffaqiyatli tamomlagan nomzodlar E-7 malakali ishchi vizasi orqali Koreyada rasmiy ish bilan ta’minlanadi! Bo‘sh ish o‘rinlari: ⚙️ Bo‘yoqchi — 2 nafar ⚡️ Elektrik — 14 nafar 📅Quyidagi hujjatlar 15–23-yanvar kunlari Migratsiya agentligining hududiy filiallaridaqabul qilinadi: - Anketa - Tilxat - Pasport nusxasi (rangli) - 2 dona foto (3,5 × 4,5 sm) - Bakalavr diplomi nusxasi (saralash bosqichidan so'ng apostil talab qilinadi). 📍Hududiy filiallar mazillari Saralash tanlovlarini ish beruvchi suhbat va yozma imtihon asosida o'tkazadi(koreys tilida) Loyihada kimlar ishtirok eta oladi? ▪️Kimyo, materialshunoslik, arxitektura, avtomobilsozlik, mexanik yoki elektr muhandisligi yo‘nalishlardan biri bo‘yicha bakalavr diplomiga ega; ▪️Koreyada qonunbuzarligi va viza rad etilishi bo‘lmagan, sudlanmagan, sog‘lom, 35 yoshgacha bo'lganlar; ▪️Til sertifikati (TOPIK, Sejong, KIIP) mavjud nomzodlarga ustunlik beriladi. ❗️ Eslatma: faqat yuqorida ko‘rsatilgan yo‘nalishlar bo‘yicha bakalavr diplomiga ega nomzodlar tanlovda ishtirok etishlari mumkin. 📞Qo‘shimcha ma’lumot uchun: 71 202 33 55 (ichki raqamlar: 241, 243, 244) 📢Yaqinlaringizga tarqating! So‘nggi yangiliklardanXORIJDA ISH kanali orqali xabardor bo‘lib turing!

🔥QASHQADARYO VILOYATI QARSHI SHAHRI AHLI UCHUN AJOYIB YANGILIK! Ish o‘rnini taklif qilayotgan Xususiy bandlik agentligi: Jobbridge Lisenziya raqami: № 830809, berilgan sana: 16.06.2025 🎁10 TA VAUCHER — HAR BIRI 💲2000! Yevropada rasmiy ishlash uchun katta imkoniyat. KIMLAR UCHUN? ✅5 ta vaucher — o‘z kasbining eng zo‘r ustalari uchun 🤍5 ta vaucher — ijtimoiy himoyaga muhtoj fuqarolar uchun Yevropa ish beruvchilari ishtirokidagi MEHNAT FORUMI bo‘lib o‘tadi. 🤝Forum davomida nomzodlar ish beruvchilar bilan yuzma-yuz suhbat asosida, 📌tanlov orqali rasmiy qabul qilinadi. 🌎BO‘SH ISH O‘RINLARI: 🚢Dunyo bo‘ylab ▫️ Kruiz kemalarida ishlash 🇭🇷Xorvatiya — 150 ta 🛠Qassobchilik, qariyalarni parvarishlash, qurilish mutaxassislari 🇩🇪Germaniya — 100 ta 🛠Avtomobil ustalari, qurilish mutaxassislari 🇧🇬Bolgariya — 250 ta 🛠Tibbiyot, elektrik, santexnik, mexanik, haydovchi, payvandchi, fabrikalar 🇯🇵Yaponiya — 150 ta 🛠Qishloq xo‘jaligi, qurilish, stajyorlik 🗓Sana: 17-yanvar kuni ⏰Soat: 11:00 📍Lokatsiya: Qarshi shahar Kasbiy ko'nikmalar markazi ⚠️Joylar cheklangan. Bugun qaror qiling — imkoniyatni boshqalarga bermang. ❗️ Ma’lumotlarning to‘g‘ri va aniqligiga «Job Bridge» Xususiy bandlik agentligi ma’muriyati shaxsan javobgar hisoblanadi. 🪙Yangiliklar uchun bizni Telegram’da kuzatib boring! 📣 Telegram: @qashmigration 🌐 Xorijdaish.uz

Тинч осмон, осойишта ҳаёт — Ватан ҳимоячиларининг жасорати самарасидир. 📌 Миграция агентлиги жамоаси номидан барча Ватан ҳимоячиларини байрам билан самимий табриклаймиз! 🇺🇿 Ватанга садоқат, халққа хизмат — барчамиз учун ибрат! 👉 Сўнгги янгиликлар учун — @uzmigration

Shuningdek, Prezident Shavkat Mirziyoyev raisligida o‘tkazilgan Xavfsizlik kengashi yig‘ilishida quyidagi vazifa va imkoniyatlar belgilab olindi: - muddatli harbiy xizmatning yangi modeli shakllantirilishi belgilandi, bunda har bir harbiy xizmatchi armiyadan qaytganda kasbiy ko‘nikmalar va real istiqbollarga ega bo‘ladi; - "Bir million dasturchi" va "Sun’iy intellekt sohasida besh million yetakchi" dasturlari doirasida har yili 5 ming nafar muddatli harbiy xizmatchilar o‘qitiladi; - muddatli harbiy xizmatni o‘tash davrida oliy ta’lim muassasalariga o‘qishga kirishi uchun shart-sharoitlar yaratiladi, shuningdek, harbiy xizmatdan qaytgandan keyin o‘qishi qo‘llab-quvvatlanadi, shu jumladan sertifikat xarajatlari qoplanadi va foizsiz ta’lim kreditlari beriladi; - muddatli harbiy xizmatdan qaytganlarni ish bilan ta’minlashga ko‘maklashish choralari kengaytirilmoqda, shu jumladan ularning tadbirkorligi qo‘llab-quvvatlanadi va ishga joylashishda qo‘shimcha imtiyozlar beriladi; - harbiy xizmatchilarning xizmat va turmush sharoitlari yanada yaxshilanadi, harbiy xizmatchilar, ularning oilalari va harbiy pensionerlarni ijtimoiy himoya qilishga alohida e’tibor qaratiladi: - 1-apreldan boshlab ofitserlarning ko‘p yillik xizmati uchun ustama haqi 2 baravarga oshiriladi; - kontrakt bo‘yicha harbiy xizmatchilar va serjantlarning ish haqi 10 foizga oshiriladi; - hududiy mudofaa organlarining harbiy bo‘lmagan xodimlari mehnatiga haq to‘lash joriy yilda 20 foizga, kelgusi yilda yana 50 foizga oshiriladi; - 30 yildan ortiq ish stajiga ega bo‘lgan harbiy xizmatchilarga pensiya hisoblashda hisobga olinadigan pul ta’minoti miqdori 75 foizdan 100 foizgacha oshiriladi; - ma’naviy-ma’rifiy tarbiya maqsadida joriy yilda harbiy qism va muassasalar 1 million nusxada badiiy adabiyotlar bilan ta’minlanadi; - armiyada sportni rivojlantirish davom ettiriladi, jumladan, yoshlarning qiziqishiga javob beradigan zamonaviy yo‘nalishlar joriy etiladi; - yoshlarni vatanparvarlik ruhida tarbiyalash, bunda raqamli makon xususiyatlarini hisobga olish muhimligi ta’kidlandi. — Также на заседании Совета безопасности под председательством Президента Шавката Мирзиёева определены следующие задачи и возможности: - обозначено формирование новой модели срочной военной службы, при которой каждый военнослужащий получает профессиональные навыки и реальные перспективы после демобилизации; - ежегодно 5 тысяч военнослужащих-срочников будут обучаться в рамках программ "Один миллион программистов" и "Пять миллионов лидеров в сфере ИИ"; - создаются условия для поступления военнослужащих в высшие учебные заведения в период службы, а также поддержки обучения после демобилизации, включая компенсацию расходов на сертификаты и предоставление беспроцентных образовательных кредитов; - расширяются меры содействия занятости демобилизованных военнослужащих, включая поддержку предпринимательства и дополнительные преимущества при трудоустройстве; - принято решение о дальнейшем улучшении условий службы и быта военнослужащих, особое внимание уделено социальной защите военнослужащих, их семей и военных пенсионеров: - с 1 апреля надбавка за выслугу лет для офицеров увеличивается в 2 раза; - заработная плата контрактных солдат и сержантов повышается на 10 процентов; - оплата труда гражданского персонала территориальных органов обороны увеличивается на 20 процентов в текущем году и ещё на 50 процентов в следующем; - при расчете пенсий для военнослужащих со стажем более 30 лет учитываемый размер денежного довольствия увеличивается с 75 процентов до 100 процентов; - в целях духовно-нравственного воспитания в текущем году военные части и учреждения будут обеспечены 1 миллионом экземпляров художественной литературы; - продолжится развитие спорта в армии, включая внедрение современных направлений, отвечающих интересам молодёжи; - подчеркнута важность воспитания молодежи в духе патриотизма с учетом реалий цифровой среды. Facebook|Instagram|X

📣Takomillashayotgan “Oʻzbekiston – 2030” strategiyasi loyihasi jamoatchilik muhokamasida 🔺Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Shavkat Mirziyoyev tashabbusi bilan global oʻzgarishlar va zamonaviy tendensiyalarni inobatga olgan holda “Oʻzbekiston – 2030” strategiyasining takomillashtirilgan loyihasi ishlab chiqildi. 🌐 Ayni paytda mazkur loyiha jamoatchilik muhokamasi uchun uzbekistan2030.uz onlayn platformasiga joylashtirilgan. Fuqarolar loyiha bilan tanishib, “Fikr qoldirish” tugmasi orqali oʻz taklif va mulohazalarini bildirishlari mumkin. 💬Yangi fikrlar, yangi takliflar bilan - yangi davrga shiddatli qadam! Muhokamalarda faolqatnashing! @qashmigration

Хорижга ишлашга бориш — масъулиятли қарор. Бу — қонун-қоидаларни билиш, иш шароитига тайёр бўлиш ва ўз ҳуқуқларингни англаш демакдир. 📚 Миграция агентлиги хорижий иш берувчилар танловидан ўтган ҳар бир номзодни ишга кетишдан олдин қуйидаги мавзуларда тайёргарликдан ўтказади: ✔️ Бориладиган давлатнинг меҳнат қонунчилиги ✔️ Иш берувчи билан муносабатлар ✔️ Хавфсизлик қоидалари ✔️ Кундалик ҳаёт ва маданий мослашув ✔️ Тил билмларини такрорлаш 🎥 Видеода — Е9 визаси асосида Кореяда ишлашга кўниктириш жараёнлари. Бундай курслар учун Самарқанд, Наманган, Қашқадарё, Хоразм вилоятларида замонавий ўқув марказлари ташкил этилган. 📢 Хабарни тарқатинг! 👉 Сўнгги янгиликлар учун — @uzmigration

📢 RASMIY E’LON | 3-BOSQICH QABULI BOSHLANDI! 🇺🇿🤝🇯🇵 🇺🇿🤝🇯🇵O‘zbekiston Respublikasi Migratsiya agentligi × Yaponiyaning JCAEMCE tashkiloti Yapon Mahorat Nuri markazi 📚 OFFLINE & ONLINE darslarga qabul boshlandi ✅ Yaponiyalik mutaxassislar tomonidan yapon tili darslari ✅ Tokutei Ginou yo‘nalishlari bo‘yicha tayyorlov: 👨‍🌾 qishloq xo‘jaligi 🧑‍⚕️parvarish 👷‍♂️qurilish 🚚haydovchilik 🏢binolarni tozalash ✅ Suhbat va imtihonlarga professional tayyorgarlik ✅ Yaponiyada yashash, ishlash va transfer 📍Toshkent 📍Samarqand 📍Namangan 📍Andijon 🚨ONLINE: zoom platformasi orqali markaz hududidan tashqarida yashovchilar uchun 💰 To‘lov: 750 000 so‘m / oy 🎓 Imtiyozlar mavjud 👤 Talablar: ✔️ Yosh: 18–39 ✔️ Sog‘lom ✔️ Sudlanmagan ✔️ Yaponiyadan deport qilinmagan 📌 Pasport bilan kelish majburiy 📲 Ro‘yxatdan o‘tish uchun "HAVOLA" soʻzini ustiga bosing. ☎️+998(93)1848111 💬@mahoratnuri 🌐jcaemce.org

SPAS ELEKTRON BAZASIDA TURGANLAR UCHUN MUHIM YANGILIK 📌 Migratsiya agentligi va "HD Hyundai Heavy Industries" hamkorligida kemasozlik sohasida malakali kadrlar tayyorlash uchun maxsus o‘quv kurslariga navbatdagi tanlov ochildi! 📌Loyiha doirasida 2025-yilda jami 408 nafar bitiruvchidan, 356 nafari bugungi kunda "Hyundai" zavodlarida ish boshlagan. 📍O‘qish joyi: Farg‘ona shahridagi KOICA Mintaqaviy kasb hunarga o'rgatish markazi(yotoq joy, o’qish bepul); ❓ ❓Loyihada kimlar ishtirok etishi mumkin: ▪️SPAS elektron bazasida ish izlovchilar orasidagi; ▪️ EPS-TOPIKning kemasozlik va ishlab chiqarish imtihonlarida 80+ ball olgan, 80 dan kam bo‘lgan taqdirda TOPIK yoki "Qirol Sejong" sertifikati bor; ▪️ Bazada2026 -yil 29 - maydan keyin kamida 6 oy amal qilish muddatiga(2026-yil noyabrgacha) ega bo'lgan 20-35 yosh oralig'idagi nomzodlar. 💷Minimal oylik maosh: 2,156,000 von =bugungi kunda 1484 $ (ish hajmiga qarab oshadi). 📌 Hujjatlar 12-yanvardan 23-yanvargacha Migratsiya agentligining hududiy filiallarida qabul qilinadi: 1. Anketa 2. Tilxat 3. Xorijga chiqish pasporti nusxasi (rangli) 4. 2 ta fotosurat (3.5 × 4.5) 5. Til sertifikati (TOPIK/ "Qirol Sejong") ➡️Hududiy filiallar manzillari 🗓 Muhim sanalar: ✅ Hujjatlar topshirish: 12-yanvar – 23-yanvar ✅ Hujjatlar asosida saralash natijalarini e'lon qilish: 2026-yil 28-yanvar ✅ Suhbat+test: 9-fevral – 13-fevral ✅ O‘qishga qabul qilinganlar e’loni: 2026-yil 23-fevral ✅ O'qish muddati: 9-mart – 29-may (taxminan 3 oy) ✅ Yakuniy baholash: 2026-yil 29-may ✅ Yakuniy natijalar e’loni: 2026-yil 5-iyun 🚫 Eslatma: AvvalKoreyada noqonuniy harakatlar sodir etib jarimaga tortilgan, noqonuniy faoliyat olib borgan yoki elchixonaga qalbaki hujjat taqdim etganligi sababli vizaga rad javobini olgan nomzodlar hujjat topshirishlari man etiladi!!! ❗️( Hyundai kompaniyasining talabiga muvofiq, barcha bosqichlardan muvaffaqiyatli o'tib, viza olish jarayonida yuqoridagi holatlar sabab vizadan rad javobi olgan nomzod belgilangan tartibda jarimaga tortiladi). 📞 Ma'lumot uchun: 71 202 33 55 (ichki raqam: 241, 243, 244) Yaqinlaringizga tarqating! So‘nggi yangiliklardan XORIJDA ISH kanali orqali xabardor bo‘lib turing!

Chet tilini o'rganib chet elda ishlash istagida bo‘lgan fuqarolar diqqatiga! Migratsiya Agentligi tomonidan Qarshi shahridagi Kasbiy Ko'nikmalar Markazida⏺nemis, ⏺koreys, ⏺yapon tillari bo‘yicha 🅱️🔠🔠🔠🔠 o‘quv kurslari tashkil etilmoqda. ✅Xorijiy ish beruvchi tomonidan qo'yilgan talablar: ⏺xorijiy til o'rganuvchilar ⏺nemis tili - 18 - 35 yosh ⏺koreys tili - 18 - 38 yosh ⏺yapon tili - 18 - 30 yosh ✅ Tashkil etilayotgan o‘quv kurslarida o‘qish istagida bo‘lgan nomzodlar quyidagi havola orqali onlayn ro‘yxatdan o‘tishlari mumkin. 👇👇👇👇👇👇 Imkonyatni qo'ldan boy bermang Joylar soni Cheklangan ✅Onlayn ro‘yxatdan o‘tish👈 🏠 Qashqadaryoviloyati, Qarshi shahri, A.Navoiy ko‘chasi, 70a-uy (Mo‘ljal: Oydin bozor ro‘parasi). 🌆geolakatsiya ☎️Murojaat uchun: 55-403-12-82 Nemis tili o'qituvchi: 88-490-17-82 Koreys tili o'qituvchi: 90-721-21-12 Yapon tili o'qituvchi: 99-120-12-03 📝Kanalga obuna boʻlish 🐶@qashmigration